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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Das Gehalt ist ok, ist ja auch bekanntermaßen Verhandlungssache.
Sozialleistungen werden in Form einer eigenen betrieblichen Altersvorsorge übernommen, jedoch ist es ausgeschlossen, dass dieser Beitrag in bestehende Vorsorgen eingezahlt werden kann. Ein wenig Flexibilität kann nicht schaden, wird im Zweifel ja auch von den Mitarbeitern erwartet.
Obst gibt es einmal in der Woche. Kaffee in verschiedenen Variationen, Kakao, Wasser sind kostenlos.
Die Parkplätze hingegen sind gebührenpflichtig und eine geringe Beteiligung wird vom Arbeitgeber übernommen.
Sommerfest wird von den Mitarbeitern geplant und Vorschläge werden abgestimmt.
Auch gibt es ein hochmathematisches Bonussystem, welches unterm Strich nicht der Rede wert ist.
Kurz gesagt: Der Arbeitgeber erwartet die Leistung von einem Porsche 911, man wird bezahl wie ein VV Polo. Das trifft es am ehesten. Das Bonussystem ist vorhanden, schürt aber Missgunst untereinander. Der Arbeitgeber gibt sogar offen zu, dass dies gewollt ist, damit die Mitarbeiter sich arbeitstechnisch überbieten.