30 Bewertungen von Bewerbern
30 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
30 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es gibt Firmen die zahlen definitiv mehr Zuschläge als die Angebotenen hier viel zu wenig , wer will da schon am Wochenende und Feiertag arbeiten ? Geschweige den Nachts ? Das sollten sie dringend ändern !
in Kontakt bleiben oder absagen
Alles soll so bleiben
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In der Stellenanzeige sollten wahre Angaben gemacht werden!
Beworben habe ich mich auf eine Vollzeitstelle. Beim Gespräch wurde mir dann mitgeteilt, dass sie mich nur in Teilzeit einstellen würden. Des weiteren wurde ein Dienstwagen in der Anzeige angepriesen; beim Gespräch meinte man dann, den würden nur Vollzeitkräfte bekommen.
Ausschlaggebend für eine Absage meinerseits war aber das Gehalt: 11,32€ pro Stunde für eine Fachkraft ist einfach nur lächerlich!
Wenn kein Interesse mehr besteht wäre eine Absage die einfachste Form der Höflichkeit.
Versprechungen sollte man einhalten
Kompetentere und zuverlässigere Mitarbeiter würden helfen
Die ausgeschriebene Stelle existierte in Wirklichkeit gar nicht. Der Personaldienstleister wollte nur seine Datenbank voll kriegen um im Anfragefall reagieren zu können. Sehr ernüchternd
So verdient kununu Geld.