Eine Firma die man erlebt haben muss
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Der Kollegenzusammenhalt
- Man arbeitet in der Medizin und versucht den Menschen zu helfen, denen es nicht sogut geht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Gehalt dem durchschnitt mal anpassen
-Wertschätzende Kommunikation dem Mitarbeiter gegenüber
-Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten und die Mitarbeiter fördern vielleicht auch mal fragen was sie interessiert oder wohin sie sich entwickeln möchten
-Mitarbeiter einstellen und die Fluktuation bekämpfen, sich vielleicht erstmal die Frage stellen, wieso verlassen so viele Menschen das Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
-Siehe schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war zu Anfangs noch recht gut, mittlerweile ist die Situation innerhalb der Abteilung recht angespannt und auch der Umgang mit anderen Abteilungen lässt stark zu wünschen übrig.
Kommunikation
Ich habe selten ein Unternehmen erlebt was so inkonsistent kommuniziert. Man wird teilweise zu Meetings die die ganze Abteilung betreffen gar nicht eingeladen. Die Kommunikation mit den Praxispersonal ist auch nicht immer wertschätzend.
Kollegenzusammenhalt
Das war so das einzige was mich solange noch in der Firma gehalten hat, die Kollegen sind nett, verurteilen einen nicht wenn man mal einen Fehler gemacht hat und man konnte mit Ihnen immer sprechen wen man Probleme egal ob es dabei nun um die Arbeit oder was Privates ging hatte.
Work-Life-Balance
es gibt mobiles Arbeiten. Für mobiles Arbeiten muss aber erst die ganze Abteilung gefragt werden, ob dass denn nun auch wirklich in Ordnung geht...
Vorgesetztenverhalten
Schwierig, teilweise Bevorzugung der anderen Mitarbeiter in der Abteilung, teilweise werden Versprechungen gemacht, an die man sich später nicht mehr erinnern konnte.
Interessante Aufgaben
Meistens nur Telefon support zu Anfangs bin ich auch in die MVZs mitgefahren, das war spannender.
Gleichberechtigung
Wir sind hier alle gleich wenig wert. Manches wird allerdings noch nach Nasenfaktor entschieden.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen der älteren Kollegen wird durchaus geschätzt und weitergegeben. Die Firma sollte sich aber ganz genau überlegen, was sie tun kann damit die Kollegen auch bleiben.
Arbeitsbedingungen
Zu Anfangs ging es noch ziemlich gut, später dann wurden immer mehr MVZs dazugekauft, das Personal in der Abteilung ist aber nicht mehr sondern weniger geworden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird plötzlich auf Kurzflüge und erste Klasse bahnticket verzichtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist unterdurchschnittlich und grenzt meiner Meinung nach schon an Frechheit. es gibt eine freiwillige Weihnachtsgratifikation und eine Sodexo Auflad-Karte, die machen das Gesamtpaket aber auch nicht wirklich besser.
Image
Der Ruf eilt der Firma voraus.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden, weiterführende Stellen werden einfach gestrichen, es gibt sie nicht oder sie werden nicht nachbesetzt. Weiterbildungen gibt es nicht und wenn doch mal darüber gesprochen wurde, dann kann man sich nicht mehr daran erinnern.