9 Bewertungen von Bewerbern
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Als Bewerber freut man sich, wenn man zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wird. Wenn man darum bittet in jedem Fall eine Rückmeldung zu bekommen und man hört einfach gar nichts mehr (auch nicht auf Nachfrage), dann ist das einfach nur ein Armutszeugnis für das Unternehmen. So viel Respekt, dass man wenigstens eine Antwort / Absage schickt, sollte man vor den Menschen, die sich vorstellen, schon haben.
Absagen per Email dauern 10s
Interessen, warum Albemarle und warum diese Stelle, Hobbies
Die Einstellung im Unternehmen, wir würden keine ausländischen Fachkräfte einstellen, obwohl sie hochqualifiziert sind, und das Unternehmen selbst ein ausländisch-amerikanisches Unternehmen ist.
Arroganz resultiert aus Minderwertigkeitskomplexen und diese gegenüber Bewerbern zu präsentieren bezeugt einen schweren Mangel an Führungskompetenz.