14 Bewertungen von Mitarbeitern
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Transparente Entlohnung und Familienfreundliche Arbeitszeiten
Das nicht Führen der Führungen und damit die Unruhe in den gesamten Teams, sowie das laufen lassen einzelnen Abteilungsleitungen die offensichtlich Überfordert und absolut Grenzüberschreitend agieren.
Vieles läuft super, doch leider wird auch viel dafür getan das es nicht läuft. Das größte Problem liegt hier klar in der Führung. Die Hauptleitungen agieren leider oftmals sehr negativen in Zusammenarbeit mit Ihren Abteilungsleitungen zu lasten der Mitarbeiter.
Hier müsste es klare Regeln und Maßnahmen auch für Leitungen geben. Die Auswahl der Führungskräfte müsste nochmals überdenkt werden.
Schwierig, eigentlich eine Tolle Einrichtung zum Wohlfühlen. Doch leider werden Leitungen eingestellt die selbst die Besten Mitarbeiter noch zu verheizen.
Könnte eine Klasse Einrichtung sein, doch leider bröckelt das Image immer mehr.
Wenn versprochenes eingehalten würde, dann wären hier viele Chancen sich weiter zu Qualifizieren. Leider hat hier nur jemand eine Chance wenn dieser sich gut mit den Leitungen stellt
Wenn nicht gerade versucht wird Kollegen untereinander aufzuhetzen, ist dieser wirklich super
Glaube hier liegt das größte Problem. Leider sind dort viel zu viele Führungskräfte die für diesen Job überhaupt nicht geeignet sind. Und leider nutzen gerade diese Positionen ihre Macht völlig Falsch aus. Kommen aber leider immer wieder damit durch.
Klasse, tolle Arbeitszeiten und die Entlohnung stimmt, aber leider nicht das Menschliche
Leider ist der eine Stern schon zu viel. Transparenz nach außen wird klar kommuniziert, doch leider bleiben hier die Mitarbeitenden durstig auf der Strecke
Fortschritte in der Entlohnung, durch zwei neue Geschäftsführer wird es moderner, gerade der Junior ist sehr bemüht
Eine sehr Grenzwertige Werkstattleitung sowie Abteilungsleitungen in der Hauptwerkstatt.
Missgunst und Mobbing!
Keine Ehrlichkeit erwünscht
Führungsebene, Werkstattleitungen austauschen
Werkstattleitung eine reine Katastrophe
Neue 2 Geschäftsführer und es geht voran
Äußerst grenzwertig
Welche ?? Überhaupt gar keine
Fortschritte was die Entlohnung angeht. Man merkt das die beiden neuen Geschäftsführer etwas bezwecken wollen, gerade der Junior.
Die komplette Werkstattleitung ist eine Zumutung. Mobbing und Missgunst spielen hier ganz stark eine große Rolle.
Aufstiegschancen? Nur wenn man aus dem Freundeskreis der Werkstattleitungen kommt.
Eine neue Leitungsebene deren Aufgaben gewachsen ist.
Einstellungen laufen nur nach Nasenfaktor ( gerade im Werkstattbereich).
Das Geld ist super und fortschrittlich
Keine Worte, in jedem anderen Unternehmen wären die Leitungsetage längst ausgetauscht worden.
Das er auf die Behinderten menschen eingeht
Dass man einen zwingt tut wie jetzt bei mir
Mehr eingehen
Akzeptieren
Keine Zwingen
Schlecht
Werden Steine in denn weg gelegt
Gehalt unter 300 euro
War mal besser
War mal besser
Man wird Gezwungen
Reden bringt nichts
Gibs hier nicht
Da gins nichts
0,000
101% Mehr als alles
Tauscht mal die Werkstattleitung (Reha) und den SD komplett die sind nicht kritik fähig!
Was für eine Atmosphäre
Falsch giftig hinter fotzig
Was is das
Kenne ich net
?????????
Nur unter Beschäftigten und Mitarbeitern
Schlecht
Die komplette Chef Etage und Sozialer Dienst muss ausgetauscht werden. Es is miserabel und giftig
Die schlechtesten die ich je gesehen habe
Nur unter Beschäftigten und Mitarbeitern
Gleich null was is das
Mit Beschäftigten zu arbeiten
Wenig
Vieles! Zb. Respektloser Umgang mit den Beschäftigten und Mitarbeitern!
Über die Vorgehensweise mal nach denken! Gemeint auf die Chefetage!
Befriedigend: Die Meiste Zeit ganz ok
Täuscht
Was für ein Zusammenhalt?
Entweder du tust es oder du kriegst Konsequenzen
Das sollte man überdenken
Nur unter Druck
Der Außendienst
Die Beschäftigten
Die Vorgesetzten und Handlungen wie man was umsetzen soll
Die Atmosphäre mit beschäftigt war gut!
Nicht das als was man sich präsentiert
Sehr schlecht
Sowas habe ich noch nie erlebt!
Bist du anderer Meinung als oben bist du nicht gut!
Ungenügend keiner weiß was der andere gesagt hat!
Nein das gibt es dort nicht!
Den Menschen mit Handicaps ein Gefühl des dazu gehören zu geben.
Nix
Das gute Mitarbeiter und Beschäftigte gekündigt werden wenn man die Meinung sagt.
Leitung auswechseln und den Sozialen Dienst!
Oh nein
Falsch
Wie bitte
Ganz schlecht
Sehr fragwürdig
Nur unter Beschäftigten und Kolleginnen und Kollegen
Mit den Beschäftigten zu Arbeiten
Die Beschäftigten
Das gute Mitarbeiter und beschäftigt die mal ihre Meinung vertreten wie müll ausgetauscht werden!!!
Man sollte mehr auf die Beschäftigten achten und hören und die Leitung auswechseln
Was für eine Atmosphäre
Geschmacklos
Was ist das wenn man nicht die Meinung der Leitung hat!
Ausbaufähig
Unter den Kolleginnen und Kollegen sowie mit den Beschäftigten
Vorsicht!
Absolut schlecht! Gute Mitarbeiter die für die Beschäftigten arbeiten werden gekündigt
Am besten gegen die Beschäftigten arbeiten!
Nur unter den Beschäftigten nicht mot Vorgesetzten
Wie bitte????
Mit den Beschäftigten zu arbeiten!
Die Integration wieder zum ersten Arbeitsmarkt!
Bis jetzt nur zufrieden.
Unterschiedlich
Kollegen sind Top!
So verdient kununu Geld.