Durchwachsen - Aber in einigen Bereichen durchaus Potentia
Verbesserungsvorschläge
Bitte die Vorgesetzten besser schulen.
Gehaltsbänder und Transparenz würde helfen und zu mehr Mitarbeiter Zufriedenheit führen.
Man redet mehr untereinander, als sich das der Arbeitgeber vielleicht wünscht...
Kommunikation
Die Kommunikation wird besser, hat aber noch deutlich Luft nach oben. Viele Dinge sind noch immer unnötig "geheim"
Work-Life-Balance
Es gibt Unterschiede von Rolle zur Rolle und Bereich zu Bereich. Im großen und ganzen aber ok. Wichtig ist, dass die Arbeit erledigt wird und die Ergebnisse stimmen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt einige gute und wenige sehr gut. Aber hier bewerte ich meine aktuellen und die sind wenig da und wenn dann wenig hilfreich.
Interessante Aufgaben
Es gibt so viel zu tun bei ALDI und jeder kann hier seine Nische finden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist leider komplett individuell verhandelbar, es gibt keine Gehaltsbänder oder ähnliches und auch keine Transparenz.
Leider gibt es daher häufig auch einen gewissen Nasenfaktor.