Wie es wirklich ist
Gut am Arbeitgeber finde ich
# Die neue Geschäftsführung mit neuen Möglichkeiten (Hoffentlich)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
# gute Mitarbeiter werden nicht gefördert und verlassen das Unternehmen
# Die aktuelle Kommunikation
# Die Intriegen und Machtspiele einer gewissen Person
Verbesserungsvorschläge
# Gute Mitarbeiter fördern und Anregungen schaffen damit sie da bleiben
# Nicht auf die Meinung einzelner Personen hören
# Gespräche mit den "normalen" Mitarbeitern führen und sich nach den Problemen erkundigen
# die Entscheidungen, Kommunikation und Anpassungen des Prokuristen beobachten und hinterfragen
# Mehr Kommunikation. Direkt mit den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Viele Unsicherheiten bei den Mitarbeitern. Wie geht es weiter? Wo wollen wir hin?
Kommunikation
Zu den meisten Themen wird nicht oder nur unzureichend informiert. Gewisse Kollegen werden komplett ausgeschlossen. Den Großteil erfährt man durch Zufall. Gezielte Nachfrage hilft manchmal weiter
Kollegenzusammenhalt
Das Beste an der Firma. Kollegen schließen sich eigenständig zusammen um Aufgaben zu erledigen. Führung von oben fehlt an vielen Stellen. Mitarbeiter sind zur Eigeninitiative gezwungen. Das stärkt die Bindung
Work-Life-Balance
Homeoffice, Überstundenabbau, Arzttermine oder sonstiges sind eigentlich nie ein Problem
Vorgesetztenverhalten
Der Großteil der Teamleiter Ebene setzt sich stark für ihre Mitarbeiter ein. Bei unserem Prokuristen ist das anders. Viele Themen werden nach Wünschen von externen umgesetzt ohne Rücksicht auf die eigenen Mitarbeiter zu nehmen. Die Vorgehensweisen in einigen Bereichen sind fragwürdig und sollten von oberster Stelle beobachtet werden.
Interessante Aufgaben
Möglichkeit zur freien Entfaltung ist meist geboten. Aufgaben sind Abwechslungsreich und Interessant
Gleichberechtigung
Könnte besser sein. Man hört immer wieder das einige Kollegen/Kolleginnen bevorzugt bzw benachteiligt werden
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik und defekte an Gebäude und an der Einrichtung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Großteil wird noch immer ausgedruckt. Im Lager hat man schon einiges für ein besseres Umweltbewusstsein gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Definitiv Verbesserungswürdig. Kein Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld. Keine Prämien
Karriere/Weiterbildung
Auf Nachfrage werden einige Weiterbildungen von der Firma bezahlt