Im Bereich Autovermietung nochmal nachdenken
Gut am Arbeitgeber finde ich
Recht abwechslungsreiches Tätigkeitsspektrum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleichbehandlung der Mitarbeiter; "Hörensagen" als Personalführungsinstrument
Verbesserungsvorschläge
Dringend wäre an der Zukunftsorientierung des Unternehmens zu arbeiten. Es sollte sich die Erkenntnis durchsetzen, dass man ein Unternehmen zwar auch ohne Mitarbeiter führen kann, ob dies aber betriebswirtschaftlich sinnvoll und wünschenswert ist, ist eine ganz andere Frage.
Arbeitsatmosphäre
Ist von tagesaktuellen Ereignissen abhängig und zeitweise sicherlich auch mal mit null Sternen zu bewerten.
Kommunikation
Funktioniert möglicherweise in den oberen Hierarchien
Kollegenzusammenhalt
Ich gebe mal drei Sterne!
Work-Life-Balance
Überstunden sind die Regel
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Vorgesetzte und das nicht zu knapp.
Umgang mit älteren Kollegen
Betont positiv wird gesehen, dass diese noch beschäftigt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialverhalten wird streng an der geografischen Herkunft des Probanden ausgerichtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Wurde überwiegend pünktlich gezahlt, jedoch auch schon mal von Vereinbarungen zu eigenen Gunsten unter fadenscheinigen Begründungen abgewichen.
Image
Im Branchenkontext zu Berlin wohl recht gut.
Karriere/Weiterbildung
Hängt von der Position des MA ab, im Keller ist Weiterbildung (antigesetzlich) abgeschafft.