Unternehmen das sich positiv entwickelt möchte.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Leistungen wie Present an Weihnachten für die Mitarbeiter im Schichtdienst. Man kann sich was dazu verdienen durch Sonderschichten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die enorme Staubbelastung.
Verbesserungsvorschläge
Beende der Nasenpolitik verstärkt auf junges Fachpersonal setzen und diese entsprechend bezahlen.
Arbeitsatmosphäre
Eher demotivierend. Qualifikationen zählen nicht oder nur gering dadurch oft schlechte Stimmung im Betrieb. Dies wird auch noch durch überschätzte und überhebliche Kollegen gefördert.
Kommunikation
Die Kommunikation ist eher suboptimal zwischen Führungskräften und Mitarbeitern. Auch wie kommuniziert wird ist meist hart an der Grenze
Kollegenzusammenhalt
Hier gibt es gute wie schlechte Schichten. Zusammenhalt eher gering.
Work-Life-Balance
Durch die Arbeit im Schichtdienst ( Tag, Nacht, Frei und Frei) ist man gefühlt oft zu Hause und kann privat einiges erledigen unter der Woche.
Vorgesetztenverhalten
Nicht entscheidungsfreudig dadurch Verzögerung bei Entscheidungen auch herrscht oft Vetternwirtschaft oder Nasenpolitik auch wenn von der Personalabteiling versucht wird dies zu unterbinden zumindest im Ansatz.
Interessante Aufgaben
Meist über 12 Stunden harte körperliche Arbeit zumindest in einigen Bereichen. Es gibt interessante Arbeitsplätze bis einfach 12 Stunden kehren.
Gleichberechtigung
Von Schichtführer zu unterschiedlich. Es sind nur Männer in der Produktion beschäftigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung älterer Kollegen meist vorhanden so wie Erfahrungsaustausch mit diesen.
Arbeitsbedingungen
Sehr Staubintensiv durch wenig Investitionen in moderne Technik wird hier sich in nächster Zeit wenig ändern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tolerante Personalpolitik bei Arbeitgebern mit privaten Problemen auch Soziale Absicherung wird geboten durch Altersvorsorge oder auch Erholungsziele (Pensionen/Hotel )
Gehalt/Sozialleistungen
Chemietarif wird gezahlt so wie die entsprechenden Sozialleistungen geboten.
Image
Nicht sehr bekannt im Umkreis aber bei denen die diese Firma kennen denke ich hat sie ein recht gutes Image da auch in regionale Sportvereine via Sponsoring investiert wird.
Karriere/Weiterbildung
Wandel möchte die Firma vollziehen, gelernte Fachkräfte, für fest angestellte Mitarbeiter gibt es Bildungsmöglichkeiten die auch bezahlt werden.