Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Alpenhain Käsespezialitäten die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
21 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation zwischen manchen Abteilungen könnte noch ein wenig besser laufen, aber ansonsten läuft die Kommunikation gut. Mitarbeiter werden regelmäßig, z.B. über den Alpenhain-Newsletter über wichtige und interessante Themen informiert.
Die Zusammenarbeit unter den Kollegen macht viel Spaß.
Gleitzeit, Gleittage und Möglichkeit zum Home-Office.
Mitarbeiter werden wertgeschätzt und ernst genommen.
Meine Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant. Es wird nie langweilig.
Sehr familiär, tolle Kollegen, man fühlt sich wirklich wohl.