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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen4 Mitarbeiter:innen, die bei ALSO Deutschland / ALSO Deutschland ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 3,7 von 5 Punkten.
2 Praktikant:innen empfehlen ALSO Deutschland / ALSO Deutschland als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Gleitzeitenregelung für den Großteil der Beschäftigten.
Hoher Stand an Kommunikationstechnologie.
Super Vorgesetzte innerhalb der Marketingabteilung. Besondere Leistung wurde mit einem Geschenk gewürdigt. Zusätzliches privates Geschenk der Abteilung zum Abschluss. Vorgesetzte und Kollegen haben sich oftmals Zeit für den Praktikanten genommen.
Gleitzeiten, sogar für Praktikanten. Für vollwertige Mitarbeiter gelegentliche Option bei dringendem Grund für Home-Office. Arbeitszeiten außerhalb der Hauptgeschäftszeiten konnten selber gewählt werden, solange am Ende des Praktikums die Stunden nicht im Minus lagen. Überstd. konnten abgefeiert werden. Termine bei Ärzten wurden in sinnvollen Maße der Arbeitszeit angerechnet. Rauchen unter Nutzung der Stempeluhr jederzeit möglich.
Für ein Praxissemester angemessen, aber untere Grenze. Gehalt wurde immer pünktlich oder eher bezahlt. Der allgemeine Tenor im Unternehmen bezüglich Gehalt: "zu niedrig". Dafür gab es viele kostenlose Leistungen an denen Mitarbeiter teilnehmen konnten (Kinobesuche, Sommerfest, kostenlose Weihnachtsbäume....). Vergünstigte Produkte für Arbeitnehmer (nicht für Praktikanten).
Bisschen hinter dem Rücken reden, gibt es immer, aber nichts gravierendes. Guter Zusammenhalt in der gesamten Marketing Abteilung. Gelegentliche Treffen der gesamten Abteilung und der Teilbereichen außerhalb der Arbeitszeit.
Vorgesetzte waren top. Super Einarbeitung und Weitergabe von Informationen.
Gute technische Arbeitsbedingungen (wie zu erwarten bei einem Großhändler für Informations- und Kommunikationstechnologie). Großraumbüro, hat mich persönlich nicht gestört. Kantine und Raucherraum vorhanden.
Es gab regelmäßige Meetings der Teilbereiche wie Eventmanagement und der gesamten Marketingabteilung (insbesondere nach Geschäftsführermeetings).
Schwer zu beurteilen innerhalb von 4 Monaten. Großteil der Belegschaft in der Marketingabteilung sind Frauen, konnte so keine Verstöße der Gleichberechtigung feststellen.
Bei guter Arbeit, wird dem Praktikanten mehr Verantwortung übergeben, was sich auf die Erweiterung der Aufgaben auswirkt und somit auf ein breiteres Spektrum an interessanten Aufgaben. Teilweise Einsatz außerhalb des Eventmanagements in anderen Teilbereichen der Marketingabteilung runden das Praktikum ab.