8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 63%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Könnte schlimmer sein...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Altonaer Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man muss weniger körperliche Arbeiten Tätigkeiten eben wegen dem Automatismus auch wenn es nicht fehlerfrei ist.
Lohn kommt immer pünktlich und wird auch immer mit Absprache angepasst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Quereinsteiger nach 1 Jahr einen Festvertrag geben aber die Fachkräfte bis zu 2 Jahren zu begeistern ist unfair. Auch den Gesellen könnte man mehr bieten.
Lohngruppen werden oft ungerecht verteilt oder selbst nach mehr als 10 Jahren Anstellung nicht mehr erhöht trotz steigender Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehör für die AN schaffen. So könnte man vieles vereinfachen.
Lohngruppen sollten besser definiert werden und zugänglich gemacht werden.
Zum Thema Arbeitssicherheit sollte vllt die Stelle neu besetzt werden, da dort einfach nicht mehr passiert.
Arbeitsatmosphäre
Lob wird nur selten von Vorgesetzten ausgesprochen
Image
Ja...
Work-Life-Balance
Die 35std Woche war mehr Work-Life als jetzt
Gehalt/Sozialleistungen
Ab einer bestimmten Lohngruppe ist Ende. Es kann auch nicht mehr verhandelt werden. Um wirklich aufzusteigen musst du dich allen Eben durch gut stellen und ackern aber was man dann wirklich jeden Tag schafft wird nicht wirklich gerecht entlohnt
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere werden eingestellt auch kurz vor der Rente aber teilweise können sie gar nicht erst dem gerecht werden was gefordert wird.
Vorgesetztenverhalten
Man wird selten bis gar nicht gehört wenn es darum geht auch seinen Arbeitsplatz zu gestalten. Oder es wird gar nicht erst was unternommen
Arbeitsbedingungen
Vieles ist Automatisiert aber funktioniert auch nur mäßig. Andere Firmen tun sich da schwerer.
An einigen Stellen werden die Kosten von zb Umbauten der Gesundheit vorgezogen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr schlecht. Man erfährt zu spät oder gar nicht erst was Phase ist. Teilweise wird dann auch nur mit "besonderen" Personen gesprochen auch wenn es dich selbst betrifft
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gehalt wird langsam wieder besser.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Beteiligungsgesellschaft Altonaer Wellpappenfabrik mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Derzeit nicht Aussagekräftig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Verbote und das schlechte Verständnis
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Liebe Leser und Leserinnen !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Altonaer Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal zu lange Entscheidungswege.
Verbesserungsvorschläge
Sich von schlechten Mitarbeitern trennen !
Die schaden auch allen anderen Kollegen !
Arbeitsatmosphäre
Die letzte Bewertung ist doch mal richtig lustig !
Die Rechtschreib und Grammatikfehler, einfach mal was zur Belustigung !
Dieser Mitarbeiter ( so etwas kann man ja nicht Kollege nennen ) lästert hier über Bäcker oder Taxifahrer
Aber die Erfahrungen mit diesen Kollegen sind positiv !
Diese Plattform wird genutzt, da alles anonym ist.
Kann sich nur um die Bewertung eines Mitarbeiters handeln, der sich schon anderweitig beworben hat und nur Absagen erhält.
Aber trotzdem bei der AW bleiben und hier nur Lügen schreiben !
Wäre schön wenn dieser Mitarbeiter endlich verschwindet.
Wer so leiden muss, sollte doch nun endlich gehen !!!!!
Vorgesetztenverhalten
Nach Stimmungslage, aber soweit o.k
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Seit 12J. gerne hier aber die Sprache der vorigen Bewertungen sagt viel über die Person aus aber nicht über die Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Altonaer Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einführung HVV Ticket
viele Investitionen in die modernste Produktionstechnik
Corporate Benefits Mitarbeiterangebote
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass der Betriebsrat nur seine eigenen Interesse vertritt und ein unfassbar selbstgefälliges Machtinteresse verspürt, das ALLE mittragen müssen, ob sie es wollen oder nicht! Früher haben genau diese jahrelang freiwillig Überstunden auch am Wochenende geleistet und jetzt wird es allen anderen verwährt. Darunter leiden Kollegen und Kunden und letztere zahlen unseren Verdienst. Generell wird die aktuelle wirtschaftliche Weltlage komplett außer Acht gelassen. Der IQ im Betriebsrat ist leider unterdurchschnittlich.
dass die schlechte Stimmung zwischen Betriebsrat und Geschäftsführung an allen Mitarbeitern ausgetragen wird und darunter alle leiden.
Verbesserungsvorschläge
wieder häufiger Mitarbeiterversammlungen machen
Pausenraum modernisieren
Mitarbeiterfeste organisieren
Inflationsprämie zahlen unabhängig von der Allgemeinstimmung
Arbeitsatmosphäre
seit knapp 3 Jahren hat sich das Klima aufgrund massiver Spannungen zwischen Geschäftsführung und Betriebsrat leider verschlechtert. Darunter leidet das Betriebsklima.
Image
Die Mitarbeiter reden seit mehreren Jahren sehr schlecht über die Firma, dies wird aber vor allem durch die Kollegen des Betriebsrats forciert.
Work-Life-Balance
Verwaltung hat Gleitzeit und Produktion ist im Schichtbetrieb, "kurzer" Freitag, aktuell keine Wochenendarbeit, 35 Stunden-Woche, aber auch die anvisierte 37,5 Stunden Woche, die vom Arbeitgeber her gewünscht ist, ist absolut im Rahmen und bietet auch eine gute Wort-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
mehrere Mitarbeiter bekommen ihre Weiterbildung durch die Firma bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
da ist noch Luft nach oben
Weihnachts- und Urlaubsgeld wird gezahlt
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
verarbeitet recyceltes Papier und erstellt daraus Wellpappe
zertifiziert nach mehreren ISO-Normen
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich sehr gut, man unterstützt sich und ist hilfsbereit
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Personen eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Im Durchschnitt 3 Sterne, da es gute und weniger gute Vorgesetzte gibt. Einige können führen und Mitarbeiter anleiten und auch respektvoll mit den Mitarbeitern sprechen, andere eher nicht
Arbeitsbedingungen
Jede Abteilung in der Verwaltung ist mit einer Klimaanlage ausgestattet, helle Räume. Produktion hat kostenlose Wasserspender an verschiedenen Stellen stehen, Produktion ist hell erleuchtet.
Kommunikation
Es wird über digitale Aushänge informiert, jetzt auch wieder über Mitarbeiterversammlungen. Betriebsversammlung gab es schon jahrelang nicht mehr. Leider wird wie überall viel getratscht und vor allem schlecht über die Firma gesprochen, was vom Betriebsrat massiv gesteuert wird. Wie man an diesen Bewertungen auch lesen kann - der Spiegel der Gesellschaft. Schlecht reden und hetzen im Internet kann jeder.
Interessante Aufgaben
mein Bereich ist sehr abwechslungsreich und vielseitig, unterscheidet sich aber sicherlich auch in der Position, in der man angestellt ist. Eigene Ideen sind willkommen, werden aber nicht immer umgesetzt.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Aktuell schwierig sonst gute Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Altonaer Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
HVV Firmenticket
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Unruhe wegen lange Verhandlungen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld zahlen und Wochenende wieder arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Arbeit mit Kollegen und Vorgesetzten macht Spaß
Image
Firma ist gut, immer genug Arbeit da
Work-Life-Balance
Sehr gut nur 35 Stunden Arbeit die Woche
Gehalt/Sozialleistungen
nicht gut, zu wenig Stundenlohn und keine Überstunden mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Die alten geben den Ton an im Gremium, was wir wollen interessiert nur wenig
Vorgesetztenverhalten
Kann man immer sprechen
Arbeitsbedingungen
Neue Maschinen wird immer besser
Kommunikation
Nicht so gut, viel Ärger zwischen Chef und Betriebsrat
Gleichberechtigung
Bezahlung zwischen Büro und Betrieb unterschiedlich
Interessante Aufgaben
Viele neue Moderne Anlagen
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Früher einmal ein toller Arbeitgeber gewesen.....Nach außen Hui..und innen Pfui
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Altonaer Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Investitionen in den letzten Jahren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Schlechte und inkompetente Führung des Leitungsteams
Verbesserungsvorschläge
Die Soziale Verantwortung gegenüber der Mitarbeiter ins Visier nehmen. kollegialer mit den Mitarbeitern umgehen.Mitarbeiter werden gemobbt, psychisch belastet. Dieses darf nicht sein!
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen in der Produktion, inklusive der Schichtleitung verstehen sich gut und sind zuvorkommend. Alles was darüber hinaus geht ist nicht zumutbar.
Image
In der Branche spricht sich herum, dass es in der Firma drunter und rüber geht.
Work-Life-Balance
Urlaub wird so gut es geht gewährt. Starker Personalmangel in der Weiterverarbeitung ist vorhanden. Überstunden gehören zum Wochengeschäft, da viel Fehlplanung aus den oberen Reihen auf die Mitarbeiter abgewälzt werden.
Karriere/Weiterbildung
Einmal Maschinenführer/in.... immer Maschinenführer/in. Schulungen gibt es keine und Aufstiegschancen so gut wie gar nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird in dieser Firma klein geschrieben.
Neue Mitarbeiter fangen im ganz kleinen Lohngefüge an und haben es schwer im Lohntarif aufzusteigen. Auf Grund eines mehrjährigen Rettungsplanes haben die Mitarbeiter 12-16 Prozent weniger Lohn und keine Aussicht auf Tarifanpassungen. Dadurch fallen alle tariflichen Lohngruppen in ein niedrigeres Lohngefüge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Umwelt wird geachtet und alle wichtigen Rahmenbedingungen eingehalten
Kollegenzusammenhalt
Hier sind sich die Kollegen in der Produktion fast einig.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen unter den Kollegen unter den Mitarbeitern in der Produktion ist gut.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten (Schichtleitung) sind sehr entgegenkommend. Alles was danach kommt ist auf sich bedacht und interessieren sich kaum für die Mitarbeiter und deren Problemen.
Arbeitsbedingungen
Stress, psychische Belastung, Lärm, Staub, Hitze, schlechtes Klima, dunkle Produktionsbereiche
Kommunikation
Kommunikation in der Weiterverarbeitung bis hin zum Schichtleiter sind akzeptabel.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gab es in diesem Unternehmen vor dem Führungswechsel. Heute ist man nur noch eine Nummer!
Interessante Aufgaben
Monotones arbeiten an den Maschinen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Solider Arbeitgeber mit guten Zukunftsperspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Altonaer Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Meine Einschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Altonaer Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Altonaer Wellpappenfabrik durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 60% der Bewertenden würden Altonaer Wellpappenfabrik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Altonaer Wellpappenfabrik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.