Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Altraverse die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man muss wenn es eng wird schon mal einspringen und ranklotzen. Das kommt mit monatlichen Deadlines und flexiblen Arbeitszeiten automatisch.
Die Atmosphäre ist entspannt und fröhlich. Hatte noch nie derart nette Kollegen die auch einfach so viel Spaß verstehen. Einfach schön
Kein Neid oder Konkurrenzdenken. Hier sind alle ein Team!
Immer freundlich, herzlich und mit einer extra Portion Spaß, aber dennoch seriös und natürlich mit dem nötigen Ernst! Ein respektvolles und freundliches miteinander.
Die KollegInnen sind sehr hilfsbereit und helfen gern bei Problemen, egal welcher Art.
Die Kollegen sind der Top-Grund zu bleiben