61 von 3.099 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Praktikant/in
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 93%
Score-Details
61 Mitarbeiter:innen, die bei Amadeus Fire ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten.
53 Praktikant:innen empfehlen Amadeus Fire als Arbeitgeber weiter, während 4 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Mehr Werkstudent als wertvolles Praktikum
3,1
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei AMADEUS FiRe AG in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges Team, man wird direkt aufgenommen und die (meisten) Sales Consultants sind cool drauf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre ist leicht toxisch weil es immer Zahlen gibt die jeder jeden Monat erreich muss. Dadurch steht jeder ständig unter Strom.
Verbesserungsvorschläge
Ein Praktikum sollte man nur anbieten, wenn man nicht auf ihn angewiesen ist und man genug Kapazitäten hat, den Praktikanten Dinge zu zeigen und beizubringen.
Arbeitsatmosphäre
Der Großteil der Sales Accountants sind mega cool drauf, klar gibt es einige die denken sie seinen der Messias und alle müssten springen wenn sie was brauchen. Aber sonst sehr junges,offenes Team. Die Rekrutierinnen versuchen alles, um mit der großen Menge an Aufgaben klar zu kommen, weshalb sie oft gestresst und deswegen leider etwas zickig werden können.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche ist echt mau, dazu kommt dass mir nicht mal ordentlich Zeit gelassen wurde um überhaupt Pause zu machen. Der Werkstudent vor mir hatte mich gewarnt nicht zu viel zu machen, da sie schon immer Überstunden machen musste um alles abzuarbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Hier gibt es nichts zu meckern, wie überall gibt es mal Streitigkeiten aber alle ziehen weitestgehend an einem Strang.
Vorgesetztenverhalten
Wirkt sehr arrogant und sieht auf seine Unterstrllten herab.
Arbeitsbedingungen
Wenigstens gab es Kaffee, hätte sonst nicht überlebt.
Kommunikation
Als mir klar wurde, dass ich eigentlich nur Aufgaben des vorherigen Werkstudent übernehmen sollte und gar keine Einblicke im das eigentlich Recruiting bekam. Wurde das abgetan und gesagt, dass es halt so ist. Oft wird hintereinander gelästert und über Bewerber sehr abwertend geredet.
Gehalt/Sozialleistungen
War für ein Praktikum ganz gut.
Gleichberechtigung
Egal wie alt oder woher man wird gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Ich war wie gesagt dort dann wie ein Werkstudent und habe 24/7 Call-Cebter gespielt und Bewerber angerufen für weite Infos oder Termine. Da kam es dann mal auch zu 30 Anrufen pro Tag. Um überhaupt mal in Bewerbergespräche rein zu kommen und mal Recruiting Aufgaben zu sehen musste ich erst "meine Aufgaben fertig haben". Ja gut, also nie. Empfangsbereich habe ich dann auch gespielt sowie Postbote.
Dreimonatiges Praktikum bei Amadeus FiRe in Bremen
4,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Amadeus FiRe AG in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit internen Mitarbeitern, die Kommunikation untereinander sowie die Arbeitsatmosphäre.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre, modernes Equipment, sehr hilfsbereite, aufgeschlossene und lockere Mitarbeiter*innen, modernes Büro.
Image
Im Segment Personaldienstleistungen mit einer sehr guten Reputation behaftet. Die externe Wahrnehmung ist ebenfalls einwandfrei.
Work-Life-Balance
Möglichkeit auf HO ist vorhanden. Termine werden bei Ankündigung berücksichtigt. Gleitzeit verleiht zusätzliche Flexibilität.
Karriere/Weiterbildung
Verschiedene Seminare und Weiterbildungen ermöglichen den Erwerb von zusätzlichen Wissen und verhelfen somit zu internen Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Entgelt sowie Sozialleistungen.
Kollegenzusammenhalt
Das kollegiale Verhältnis untereinander ist hervorragend. Es wurden Mitarbeiterevents veranstaltet, welche diesen Zusammenhalt zusätzlich verstärkt haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Abwertungen gegenüber Randgruppen. Schulungen verstärken diesen Grundgedanken.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, Führungsstil situativ, allerdings eher laissez faire und mit einem Vertrauensvorschuss.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind stark an die Work-Life-Balance geknüpft (dementsprechend gut). Kaum/Keine Überstunden, Ausgabe von Wasser/Kaffee/Tee frei. Selbstständige Gestaltung der zu erledigenden Aufgaben.
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander war stehts einwandfrei und verlief barrierefrei, schnell, unkompliziert und effizient.
Gleichberechtigung
Keine Abwertungen gegenüber Randgruppen. Schulungen verstärken diesen Grundgedanken.
Interessante Aufgaben
Viel interne/externe Kommunikation, Administrative Aufgaben sowie Meetings. Insgesamt sehr ausgewogen und abwechslungsreich.
vielen Dank für Ihr positives Feedback. Es ist schön zu lesen, dass Ihre bei Amadeus FiRe gemachten Erfahrungen für Ihre spätere Berufswahl nützlich sind und dass Sie sich in Ihrem Praktikum in unserer Niederlassung Hannover gut aufgehoben gefühlt haben.
Wir wünschen Ihnen für Ihren beruflichen Weg weiterhin viel Erfolg und alles Gute!
Mit den besten Grüßen Ihr Team der Amadeus FiRe AG
Professionelle Förderung mit sehr hohem Maß an persönlicher Betreuung
4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Amadeus FiRe AG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- offene Kommunikation - keine typischen Praktikantenaufgaben sondern Umgang als vollwertiger Mitarbeiter - Spaß an der Arbeit und ein lockeres Verhältnis - klare Struktur und gute, anspruchsvolle Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Offene, herzliche Atmosphäre geprägt durch top moderne, helle Räumlichkeit und ohne jeglichen Konkurrenzkampf oder angespannte Kultur.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
jegliche Möglichkeiten offen
Gehalt/Sozialleistungen
Entlohnung könnte generell mehr der Leistung und dem Engagement angepasst werden. Für Münchner Verhältnisse, kann man als Praktikant etwas mehr erwarten.
Kollegenzusammenhalt
Hoher Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung, Hilfe aus jeder Ecke.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrungsweitergabe
Vorgesetztenverhalten
Persönlicher Kontakt und sehr offenes, gutes Verhältnis. Hilfe bei jeglichen Fragen.
Arbeitsbedingungen
Gleichwertige Gerätschaften wie alle, auch persönliche Anliegen werden berücksichtigt.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, Zwischenbesprechungen und Informationsaustausch
Gleichberechtigung
Gefühl, im Team aufgenommen zu sein und als vollwertiges Teammitglied dabi zu sein.
Interessante Aufgaben
Weit gefächertes Aufgabenfeld mit unterschiedlichen Aufgaben in verschiedensten Themengebieten. Jeder Tag sieht anders aus, jedoch strukturierte Routine hinter Allem.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei AMADEUS FiRe AG in Bielefeld gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Parkplatzsituation am Lenkwerk ist sehr verbesserungswürdig. Die Kritik richtet sich allerdings an den Betreiber des Lenkwerks.
Arbeitsatmosphäre
Schönes, modernes Büro im 4.OG + Terrasse mit super Überblick über ganz Bielefeld
Work-Life-Balance
Urlaub konnte jederzeit genommen werden. 1 Stunde Mittagspause, gut um abzuschalten und Kraft zu tanken.
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßige Seminare angeboten, an denen kostenlos teilgenommen werden kann. Außerdem ist ein Einstieg ins Berufsleben, bei Amadeus gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Junges und dynamisches Team, in dem man sich auf Anhieb wohlfühlt
Vorgesetztenverhalten
Hatte immer ein offenes Ohr. Er hat sich sehr für mich eingesetzt, was ich ihm hoch anrechne
Kommunikation
Regelmäßige Meetings. Ansonsten kann man jederzeit um ein Gespräch bitten
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiches Praktikum. Natürlich bleiben einem typische Praktikanten arbeiten nicht erspart, die dann aber eine nette Abwechsung darstellen. Ansonsten wird man in jedem Prozess eingebunden und kann aktiv mitgestalten. Man führt beispielsweise eigenständige Telefon- oder Vorstellungsgespräche durch. Wer ein Praktikum im Personal sucht, ist bei Amadeus sehr gut aufgehoben !
Toller Arbeitgeber- bietet Praktikanten einen sehr guten Einblick in den kompletten Recruitingprozess.
4,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Amadeus FiRe AG in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima und das Team sind hervorzuheben, man kommt gerne zur Arbeit und gerade im Praktikum lernt man viel. Man wird direkt eingebunden und erhält dem Bereich entsprechende Aufgaben, die man irgendwann auch selbstständig erledigen darf. Die typischen Praktikanten-Aufgaben halten sich stark in Grenzen, sind quasi kaum vorhanden. Außerdem wird man sehr gut eingearbeitet, jeder bekommt die Zeit die er benötigt. Bei Fragen kann man jedem aus dem Team fragen, falls die jeweiligen Recruiter gerade nicht zu sprechen sind.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr locker, angenehm und freundschaftlich, zugleich ist die nötige Professionalität aber stets vorhanden. Alles in allem, genau die richtige Mischung.
Image
Amadeus Fire genießt durch die hohe Professionalität seiner Mitarbeiter ein sehr hohes Ansehen bei Kunden sowie bei den Bewerbern, dem kann ich mich nur anschließen.
Work-Life-Balance
Steht in einem super Verhältis, auch Praktikanten können vom Gleitzeitmodell Gebrauch machen und ihre Urlaubstage nach kurzer Absprache frei wählen.
Karriere/Weiterbildung
Im Vertieb sind hier mehr Möglichkeiten geboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Stets pünktlich und für ein Praktikantengehalt durchaus zufriedenstellend.
Kollegenzusammenhalt
Super Team, in das Praktikanten sofort integriert werden. Starkes Miteinander, man hilft sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Es wird immer offen und direkt kommuniziert, um gemeinsam das bestmögliche Ergebnis zu erzielen.
Arbeitsbedingungen
Helle Großraumbüros, der zweite Monitor erleichert das Arbeiten. Das Arbeiten im Großraumbüro ist bei Amadeus FiRe sehr angenehm, jeder erledigt seine Aufgaben, niemand wird gestört und trotzdem ist jederzeit problemlos ein Austausch untereinander möglich.
Kommunikation
Offene Kommunikation, man erhält direkt Feedback. Die wöchentlichen Teammeetings fördern die Kommunikation untereinander ebenfalls.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Praktikum sind sehr vielfältig, man erhält nahezu in jeden Bereich einen Einblick. Dazu kommen zahlreiche Projekte, die man auch begleitet. Nach und nach kann man immer selbstständiger arbeiten, es wird also nie langweilig.
Praktikum bei Amadeus Fire - Für Studenten die perfekte Möglichkeit!
4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Amadeus FiRe AG in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei Amadeus FiRe ist definitiv immer eine positive Arbeitsatmosphäre wahrzunehmen. Eine transparente Kommunikation sowie eine Wertschätzung gegenüber der Teammitglieder unterstreicht ein positives Verhalten. Zielsetzungen werden stets zusammen besprochen und detailliert dargestellt. Als Praktikant wird man sehr gut im Team integriert. Tolle Kollegen, die täglich viel Spaß in den Arbeitsalltag bringen.
Wer motiviert ist und sich selbst mehr zu traut kriegt die Möglichkeit interessante und auch abwechslungsreiche Aufgaben eigenverantwortlich zu absolvieren. Fleiß wird mit echten Entwicklungsmöglichkeiten belohnt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht? Definitiv nicht. Ein Berufseinstieg bei Amadeus FiRe ziehe ich definitiv in Erwägung nach meinem Studium.
Basierend auf 61 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird Amadeus Fire durchschnittlich mit 4.5 von 5 Punkten bewertet. 92 der Bewertenden würden Amadeus Fire als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 61 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Arbeitsatmosphäre an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 61 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich Amadeus Fire als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.