Wie bewerten Azubis Amapharm?

Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Amapharm durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. 75 der Bewertenden würden Amapharm als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Was finden Azubis an Amapharm am besten?

Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.

Was gefällt Azubis weniger gut an Amapharm?

Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Amapharm als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.

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1 von 25 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende:r

kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 0%

Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei Amapharm eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,9 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.

Mai 2024

Eher bescheiden

1,9

Nicht empfohlen

Mai 2024

Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Amapharm GmbH absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge

Ich fänd ein höheres Gehalt für eine 40 Stunden Woche fair. Von 7-16 Uhr Arbeiten fürs absolute Minimum ist nicht schön.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Amapharm durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. 75 der Bewertenden würden Amapharm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Amapharm als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.