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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Amapharm die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Bei Amapharm ist uns ein zufriedenes und motiviertes Team auf dem gemeinsamen Weg zum #GlobalGrowth besonders wichtig! Wir fördern Mitarbeiter auf ihrem Karriereweg und stärken uns gegenseitig in einer gelassenen und dynamischen Arbeitsatmosphäre! Innovation und Tradition gehen bei uns Hand in Hand.
Wir sind stetig in Bewegung uns als Unternehmen in Bezug auf Innovation, Umweltfreundlichkeit und vor allem gegenüber unseren Mitarbeitern zu verbessern. Feedback nehmen wir uns immer zu Herzen und versuchen ein optimales Arbeitsklima für alle zu schaffen. Diese Aspekte wollen wir auch in Zukunft w ...
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr Gut und absolut fair