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Bewertung

ein traumatisches Erlebnis DNM7 Amazon Deutschland N13 Transport GmbH Schortens

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Amazon Deutschland N13 Transport GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Amazon ist ein ausgezeichnetes Unternehmen, es gibt Stationen, an denen die Regeln durchgesetzt werden, und die Standards, Regeln und das System sind klar, und das Unternehmen bietet Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und flexible Arbeitszeiten sowie ein sehr gutes Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die mangelnde Überwachung der Einhaltung der Normen und internen Regeln des Unternehmens. Es hat den Anschein, dass weder die Manager noch die Vorgesetzten den Vertrag und die Klauseln lesen, obwohl alles sehr klar darüber ist, was zu tun und zu lassen ist und welche Maßnahmen zu ergreifen sind. es ist wichtig, dies zu respektieren und zu befolgen, um künftigen Missbrauch von Befugnissen und Probleme der Misshandlung von Mitarbeitern oder der Einflussnahme zu vermeiden.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt zu viele Unregelmäßigkeiten in dieser Station DNM7 Schortens: Diebstähle, Arbeiter, die unter Alkohol- oder Drogeneinfluss zur Arbeit gehen, Beeinflussung, psychische und physische Misshandlung von Arbeitern. Viele Manager und Vorgesetzte waren daran beteiligt.

Arbeitsatmosphäre

sehr stressig und chaotisch

Kommunikation

Die Chefs geben vor, die Meinung der Mitarbeiter anzuhören, lassen aber Unregelmäßigkeiten zu und belohnen diejenigen, die sie begehen.

Kollegenzusammenhalt

es gibt keine Kultur der Teamarbeit Manager fördern nicht den Wettbewerb

Vorgesetztenverhalten

Einige Chefs, Manager und Vorgesetzte halten sich nicht an die Unternehmensrichtlinien zur Einflussnahme und wollen ihre Freunde in Positionen bringen.

Gleichberechtigung

Viele Privilegien für Deutsche und Flüchtlingsmigranten, für den Rest der Arbeitnehmer anderer Nationalitäten gibt es Diskriminierung und Segregation. es gibt keine gleichen Bedingungen.

Arbeitsbedingungen

erlauben oft eine Überlastung von leistungsstarken Mitarbeitern und lassen viele unproduktive Arbeitnehmer weiterarbeiten. Infolgedessen ist es unmöglich, einen normalen und stabilen Arbeitsablauf aufrechtzuerhalten.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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