45 Bewertungen von Mitarbeitern
45 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
45 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Umgangskultur auf allen Ebenen
Interne Prozesse etwas umständlich und unübersichtlich
Sehr flexible Einstellung, schnelle Reaktion auf Lösungssuche, Empathie, Motivation, Danke !
Kommunikation im allg. sollten immer alle MA betreffen, nicht ausgeschlossen werden oder Informationen sollten nicht durch andere MA überbracht werden. Ev. wäre eine schriftliche Komm. wünschenswert
Vieles geht vergessen und muss stets wiederholt werden
Gleichberechtigung ist zwar da aber in Arbeitszeitpensum und Lohnverhalten sowie Bonis zeigt es sich nicht ganz so
Trotz viel Arbeit sehr entspannte Atmosphere
Viel zu viele Fragebogen
Weniger Fragebogen
Teilweise nicht zielführende Stratgie / Fokus auf den deutschen Klinikmarkt. Ambu ist eine Vertriebsorganisation. Dies steht nicht bei allen im Fokus.
Ruhe und Ausrichtung auf die Zukunft. Nach mehreren Wechsel in der GF und im internationalen Management ist ein Vakuum entstanden. Fokus Klinikmarkt und Kundenbedürfnisse.
Viele Intrigen. Abtauchen bei Themen und wenige übernehmen dann auch die Verantwortung für die Aufgaben. Werte mehr leben und nicht nur auf dem Papier stehen lassen.
Unterschiedlich je Produktbereich. Von 1A bis zu Newcomer in diesem Bereich. Jedoch über den Gesamtenproduktbereich gut.
Image bei Mitarbeitern eher schlecht. Viele sind unzufrieden.
Urlaubszeiten bzw. Urlaubsperren bestehen für einige Bereiche. Arbeitszeiten bewegen sich in normalen Zeiten, jedoch finden viel zu viele Meetings statt.
Zufriedenstellendes Gehalt. Pünktliche Überweisung. Unfallversicherung, Zusatz Rentenversicherung. eGYM Wellpass Mitgliedschaft.
Nachhaltigkeitsprojekte und Umsetzungen laufen.
Unterschiedlich. Vereinzelte Abteilungen halten zusammen.
Sehr modernes Unternehmensgebäude. Höhenverstellbare Tische, Firmen Laptop / Handy, Firmen KFZ zur privaten Nutzung.
Zu viele Meetings, teils unnötig. Kommunikation findet nicht mehr regelmäßig statt. Informationen fließen, jedoch hängen diese dann an einzelnen Stellen fest.
Chancengleichheit & Aufstiegschancen gibt es definitiv.
In vielen Bereichen ist die Belastung ziemlich hoch. Einfluss hat man definitv. Jedoch werden die Dinge / Themen vorgegeben aufgrund der Abhängigkeit der Firmenzentrale.
Gutes Produktportfolio.
Kostenloses Obst und Getränke.
Mangelnde Kommunikation, Flurfunk.
Geld wird nicht der Inflation angepasst.
Kein Teamgedanke, jede Abteilung bleibt für sich und macht ihr eigenes Ding.
Gehalt muss definitiv angepasst werden! Bessere Kommunikation, Teamgedanke muss ausgearbeitet werden und mehr Transparenz.
Betriebsklima lässt sehr oft zu wünschen übrig. Kommunikation ist ein Fremdwort.
Fakeshow
Es wurde mal Yoga angeboten für einen bestimmten Zeitraum.
Es gibt keine Gehaltserhöhung! Lediglich einmal im Jahr eine minimale Anpassung (kein Inflationsausgleich…)
Statt Teamwork wird gegeneinander gearbeitet, außerdem viel Flurfunk
Lästern über Mitarbeiter und spielt diese gegeneinander aus, kritikunfähig!
Keine Vertrauensbasis.
Höhenverstellbare Schreibtische, Klimaanlage und kostenloses Wasser. Leider wird für manche Abteilungen kein Equipment für hybrides Arbeiten gestellt, obwohl gesagt wird, man kann im Home Office arbeiten, widerspricht sich sehr.
Viel zu viel Arbeit für zu wenige Mitarbeiter.
Es werden viele Informationen vorenthalten!
Tolles Team
Eigenverantwortliches Arbeiten
Moderner Arbeitsplatz
Kostenlose Getränke, Obst, Nüsse
Benefits
Weiteres Personal einstellen, um die Arbeitsaufgaben besser aufteilen zu können
Ich kann jederzeit Weiterbildungsvorschläge einreichen
Ich erlebe ein tolles Miteinander
Ich habe alles, was ich brauche
Kostenlose Getränke, Obst und ein paar Süßigkeiten werden zur freien Verfügung gestellt.
Geheimnistuerei, kaum Wertschätzung, mittelmäßige bis schlechte Bezahlung für den Berg an Arbeit.
Man könnte einige Mitarbeiter mehr wertschätzen, sei es durch Gehalt oder einfach mal ein Lob. Über mehr als eine Firmenveranstaltung im Jahr würde sich hier bestimmt jeder Mitarbeiter für den übergreifenden Teamzusammenhalt sehr freuen.
Meistens herrscht Stress und schlechte Laune. Die zwei Sterne sind für die wenigen Tage, an denen es auch mal lustig ist.!
Kein Angebot für Weiterbildung. Kaum Fortbildungsmöglichkeiten.
Kommt hier in der Firma ganz auf die Abteilung an. Tendenziell schlecht..! Kein 13. Gehalt und kein Urlaubsgeld
Eher oberflächlich. Es wird viel auf Friede Freude Eierkuchen getan. Hintenrum sieht das anders aus.!
Bei der Einstellung von Mitarbeitern werden Entscheidungsn nicht vom Alter abhängig gemacht. Sehr fair
Leider nimmt man Kritik immer sehr persönlich.!!!
Schönes Bürogebäude und eine IT die sich meistens zeitnah um Probleme kümmert!
Leider wird meistens alles total geheim gehalten oder unter den Teppich gekehrt. In bestimmten Abteilungen bekommt man Dinge entweder gar nicht, oder als Letzter mit.
Es gibt, so wie fast überall, Lieblinge.
Atmosphäre, innovativ, Eigenständiges Arbeiten
Überall sehr willkommen
Absolut Fair mit dem ein oder anderen Extra
Bis auf Ausnahme von einigen Störenfrieden
Wertschätzung
Work Life Balance
Flexible Arbeitszeiten
Nette Kollegen
Benefits
Kommunikation könnte manchmal besser sein oder
So verdient kununu Geld.