Mehr Schatten als Licht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es interessiert keinen wie alt du bist, welcher Nationalität du entstammst oder was du glaubst zu sein (selbst wenn du dich heute als Fuchs und nicht als Mensch fühlst)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit dem Thema Arbeitsschutz, Umgang des Betriebsrats mit Kollegen,
Arbeitsatmosphäre
Ein großes Team aus Einzelkämpfern - Jeder ist sich erst einmal selbst der Nächste
Kommunikation
Mal hatte man Glück und bekam die passenden Infos zu Änderungen, falls man das nicht hatte gab's Verwarnung für die Fehler die daraus resultierten
Kollegenzusammenhalt
Naja ging so, kleine Gruppen die sich untereinander mochten. Wenn man dazugehörte gut, wenn nicht Pech gehabt, sowohl bei Schichten als auch bei Pausen.
Work-Life-Balance
Teilweise echt ungünstige Schichten, da hatte man keine Wahl.
Homeoffice nur für die Lieblinge.
Vorgesetztenverhalten
Kluge Kommentare und schöngerechnete Zahlen die man laut Vorgesetzten easy erreichen könnte, die aber praktisch nicht machbar waren
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das Gleiche - Callcenter halt
Arbeitsbedingungen
Der Job hat mir aufgrund der miserablen Bestuhlung und der fehlenden Bewegung (8 Stunden, 30 min unbezahlte Pause) die Bandscheibe ruiniert. Trotz Verordnung des Orthopäden keine Chance auf einen Stuhl der weniger als 30 Jahre alt war.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Komplett papierlos
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp über Mindestlohn, es konnte keines der bei Vertragsabschluss so angepriesenen Benefits im ersten Jahr in Anspruch genommen werden.
Image
Callcenter halt
Karriere/Weiterbildung
Innerhalb von einem Jahr nichts in Aussicht, ob es danach Möglichkeiten gibt kann ich nicht beurteilen.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
wir bedanken uns bei Ihnen für Ihre Bewertung, welche Sie auf diesem Weg mit uns teilen. Ihrer Bewertung entnehmen wir, dass Sie bei Amevida nicht zufrieden waren und dass wir Sie von uns als Arbeitgeber nicht überzeugen konnten. Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohlfühlen und bedauern daher sehr, dass uns das bei Ihnen nicht gelungen ist. Auch wenn Ihr Feedback schwerwiegend ist, werden wir immer versuchen, Rückmeldungen wie diese zu nutzen, um zu lernen und uns zu verbessern, wo immer wir können. Schreiben Sie uns doch bitte an feedback@amevida.de, um uns in einem gemeinsamen Gespräch die Chance zu geben, mehr zu erfahren.
Wir wünschen Ihnen alles Gute und hoffen auf Ihre Kontaktaufnahme.
Viele Grüße
Ihr AMEVIDA-Team