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Amiblu 
Germany 
GmbH
Bewertung

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Viele Verbesserungen in den letzten 5 Jahren

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Amiblu Germany GmbH in Döbeln gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnelle reaktionen, wo möglich Homeoffice, Abstandsregelung, Desinfektionsmittel.......

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Es wird alles machbare soweit möglich und sinnvoll umgesetzt

Arbeitsatmosphäre

In den Abteilungen ist, bis auf wenige Außnahmen, ein gutes arbeiten mit den Kolleginnen und Kollegen, leider fehlen Führungskräfte es sind zumeist nur Vorgesetzte vorhanden, die mit der Aufgabe zu führen zumeist überfordert scheinen

Kommunikation

Könnte besser sein siehe Arbeitsathmosphäre(Vorgesetze), aber über alle wichtigen Themen wird Informiert, ansonsten hilft Betriebsrat fragen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gutes Arbeiten mit allen Mitarbeitern, manchmal etwas raues Klima aber ehrlich

Work-Life-Balance

Schichtbetrieb halt.....

Vorgesetztenverhalten

Lässt zu wünschen übrig, viele überforderte Vorgesetze im Meisterbereich, schlechte Menschenführung weil keine Führungserfahrung und zu selbstbezogen.

Arbeitsbedingungen

Seit bestehen des Betriebsrats sind viele verbesserungen durchgesetzt wurden. Zuschläge wurden erhöt, eine Prämie für Samstagsarbeit wurde eingeführt, die Anzahl an sonderschichten gedeckelt, es wird besser auf den arbeitschutz geachtet und es ist insgesamt sauberer geworden(Luft)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Tendenz steigend

Gehalt/Sozialleistungen

Für die Umgebung gute verdienstmöglichkeiten, viele sozialleistungen,300 € Gesundheitsprämie alle 3 monate, zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge, gestützter Preis in der Kantine(Mittagessen um die 4,50€)..........

Image

Es wird viel schlecht geredet in der Umgebung und von vereinzelten Mitarbeitern, die schon sehr lang im Betrieb sind und den Blick nach außen verloren haben und nur noch vordern und meckern obwohl beide in der Firma arbeiten. sind warscheinlich unzufrieden mit sich selbst. Ich persönlich finde es wurde viel erreicht die letzte zeit. liegt sicherlich auch am Betriebsrat das sich alles stück für stück bessert.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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