Teamspirit und Gestaltungsfreiheit
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kolleg:innen des Führungskreises sind langjährig im Unternehmen tätig. Das Team ist eingespielt und Neueinsteiger werden warmherzig aufgenommen und haben kein Problem sich ins Team zu integrieren.
Kommunikation
Zu für die Mitarbeitenden relevanten Themen wird sehr vorsichtig und teils zu kurzfristig kommuniziert. Etwas mehr Offenheit und Klarheit wäre gut.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Teamzusammenhalt im Führungsteam, jede:r unterstützt jede:n
Work-Life-Balance
Es besteht große Freiheit in der Arbeitszeitgestaltung sowie auch in der Urlaubs- und Freizeitplanung. Es wird darauf vertraut, dass Führungskräfte in ihrer Zeitplanung selbst angemessen priorisieren.
Interessante Aufgaben
In den wesentlichen Unternehmensbereichen gibt es klare Strukturen, aber für Führungskräfte besteht ausreichend Spielraum um eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.
Gleichberechtigung
Die Geschäftsführung ist weiblich und einige zentrale Positionen sind durch Frauen besetzt. Als Mann habe ich den Eindruck, dass im Unternehmen absolute Gleichberechtigung herrscht.
Arbeitsbedingungen
Ansprechende, moderne und geräumige Büros in guter Lage in Köln. Es fehlt an nichts und man erhält alles an Ausstattung, was man für die Arbeit benötigt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein klar definiertes Karriere- und Weiterbildungsprogramm, so dass eigentlich von Beginn an Klarheit hinsichtlich des Karrierepfades besteht.