Mehr Schein als sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Strukturen ändern und besonders die Führungskräfte sollten dringend ausgetauscht werden. Nur punktuell gute Dinge auf das Papier bringen reicht nicht. Umgang mit Menschen ist wichtiger.
Arbeitsatmosphäre
Cliquenwirtschaft - Hier zählen nur alte Freundschaften. Vorne rum wird gelächelt und geherzt, und von hinten kommt das Messer.
Kollegenzusammenhalt
Einige sind top. Andere hinterhältig.
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade. Wie schon oben beschrieben. Im anschnauzen aber ganz oben, seltens zufrieden, bekommen den Hals nicht voll und verlangen immer mehr.
Gleichberechtigung
Zumindest der Unterschied zwischen Alt und Jung ist nicht gleich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden hier besser behandelt als jüngere. Von den jüngeren denkt man sie wären faul.
Kommunikation
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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