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AOK 
Sachsen-Anhalt 
- 
Die 
Gesundheitskasse
Vorstellungsgespräche

68 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

68 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Alles gut gelaufen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg als Sozialpädagogin - Gesundheitsberaterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Genauere Prüfung von Bewerbungsunterlagen und ggf. Rückfragen

Bewerbungsfragen

  • Bisherige Tätigkeiten und Aufgaben
  • Fallbearbeitung und Darstellung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Behrendt, Führungskraft
Stefan BehrendtFührungskraft

Lieben Dank für ihr tolles Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Ich wünsche Ihnen einen guten Start bei uns.

Ein sehr angenehmer und strukturierter Bewerbungsprozess. Terminierung, Rückmeldung und Gespräch sehr professionell!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg als Netzwerk-Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Grundsätzlich war es nicht einfach, auf der AOK-Homepage Stellenausschreibungen zu finden. Hier sehe ich Optimierungspotential im Aufbau oder Verlinkung der Stellenausschreibungen.

Bewerbungsfragen

  • Wie würde mich ein guter Freund beschreiben, was sind meine Stärken? Wie war mein bisheriger Lebenslauf? Warum habe ich mich beworben?
  • Ich möchte mich beruflich verändern.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Behrendt, Führungskraft
Stefan BehrendtFührungskraft

Vielen Dank für ihr Feedback. Die bisher "komplizierte" Erreichbarkeit unserer Stellenangebote hat uns auch beschäftigt. Vor kurzem hatten wir einen Relaunch unserer Homepage. Jetzt dürften die Stellenangebote hoffentlich besser sichtbar sein, inkl. der Kontaktdaten unserer beiden Recruiterinnen. LG
https://www.deine-gesundheitswelt.de/karriere/jobs-suchergebnisseite

Positiv

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg als Sachbearbeiter Pflege beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Empfang des Bewerbers im Eingangsbereich, da der Besprechungsraum/Etage nicht ohne Hilfe auffindbar war.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Behrendt, Führungskraft
Stefan BehrendtFührungskraft

Vielen Dank für ihr tolles Feedback. Ihren Vorschlag zum Empfang der Bewerber im Eingangsbereich nehmen wir gern auf. Unsere Gebäude sind wirklich sehr groß und eine Orientierung sicher nicht einfach. Alles Gute.

Bewerbung als Sozialversicherungsfachangestellte

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg als Sozialversicherungsfachangestellte beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Erwartungen & Ziele
  • Gründe für den Wechsel, Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Behrendt, Führungskraft
Stefan BehrendtFührungskraft

Lieben Dank für ihr tolles Feedback.

Hervorragender, freundlicher, zuverlässiger Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg als Referentin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles gut


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Behrendt, Führungskraft
Stefan BehrendtFührungskraft

Oh Gott. Ich werde rot. :-)
DANKE!!!

Sehr gutes Bewerbungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg als Online-Kundenberaterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Kommunikationsstark
  • Neue kreative Herausforderung gesucht
  • keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Behrendt, Führungskraft
Stefan BehrendtFührungskraft

Danke für ihr tolles Feedback und viel Erfolg als Online-Kundenberaterin.

Kennenlernen wird groß geschrieben!

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg als Außendienstmitarbeiter im Vertrieb beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Möglicherweise etwas bessere Kommunikation bzgl. der Anzahl der Vorstellungsgespräche und den Ablauf des Bewerbungsprozesses.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Behrendt, Führungskraft
Stefan BehrendtFührungskraft

Danke für den Verbesserungsvorschlag. Nehmen wir gern auf.

Hohe Erwartungshaltung ohne Feedback

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg als IT beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsunterlagen sichten

Bewerbungsfragen

  • Was würden Ihre Mitarbeiter über Sie sagen im positiven und negativen?
  • Vorstellung eigene Person?
  • Warum hatten Sie Ihre Präsentation so schnell fertig?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Fünf Monate keine Rückmeldung - optimal um qualifizierte Bewerber zu verschrecken

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Halle (Saale) als Scrum Master beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mal über die HR-Prozesse nachdenken - schnell und grundlegend


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Behrendt, Führungskraft
Stefan BehrendtFührungskraft

Fünf Monate keine Rückmeldung ist selbstverständlich nicht ok. Tut uns sehr leid, ggfs. geht auch uns mal etwas unter. Sollte natürlich nicht passieren. Das nächste Mal vielleicht einfach zum Hörer greifen - gern sind wir auch telefonisch für alle unsere Bewerberinnen und Bewerber da. LG

Ein sehr angenehmes Gespräch auf Augenhöhe

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei AOK Sachsen-Anhalt - Die Gesundheitskasse in Magdeburg beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gar nichts. Alles so lassen wie es ist.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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