Es ist immer der Vorgesetzte nicht das Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die eigentliche Struktur in den Betrieben selber passt .
Gehalt kommt pünktlich und es gibt Zuschläge monatlich dazu
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man nicht auf die Mitarbeiter die an der Basis sind ab und an eine Art der Wahrnehmung gibt sie sind die die das Unternehmen vor Ort repräsentieren nur weil man alle gleich anzieht und sie sonst nur verheizt kommt man nicht weit
Verbesserungsvorschläge
Die Struktur der Vorgesetzten ändern sie sind oft sehr stark eingebunden und wirken sehr gestresst treffen dann schnelle Entscheidungen die leider oft daneben liegen
Arbeitsatmosphäre
So lange der Vorgesetzte nicht da war , waren alle gut drauf
Kommunikation
Mit dem Chef schlecht viel versprechen die aber fast alle nur mündlich waren und an die man sich später nicht erinnern wollte
Kollegenzusammenhalt
Die neuen Kollegen waren motiviert
Work-Life-Balance
Schlecht fast wie früher in der Gastronomie
Vorgesetztenverhalten
Schlecht geschlafen eben viele versprochen was dann nicht eintraf
Interessante Aufgaben
Ohne Ende Aufgaben die aber einen vorderen
Gleichberechtigung
Das war okay
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Thema
Arbeitsbedingungen
Am Anfang chaotisch mittlerweile besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist die normale Version dessen wie es sein könnte
Gehalt/Sozialleistungen
Unterschiede deutlich zur AG
Image
Leider schlecht
Karriere/Weiterbildung
Theoretisch könnte man viel machen aber eben nur theoretisch