33 Bewertungen von Mitarbeitern
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freundlich und professionell
Innovativ/progressiv
Umweltbewusstsein ist Grundsatz der Firmenidentität
Vor allem bei hoher Arbeitsauslastung ist der Zusammenhalt besonders stark.
Empathisch und fördernd
Gute Ausstattung für angenehmen Arbeitsalltag
Schnell und zuverlässig
Individuelle Fortbildungswünsche beachten und umsetzen
Großartig finde ich, dass der Arbeitgeber den Mitarbeitern zahlreiche Benefits bietet (bspw. gesunde Snackbar, div. Sportangebote, Mitarbeiter-Events etc.).
Diese Art von Unterstützung trägt dazu bei, dass die Mitarbeiter sich geschätzt fühlen und ihre Bedürfnisse berücksichtigt werden.
Es ist toll zu sehen, wenn Arbeitgeber diese Aspekte priorisieren und ihren Mitarbeitern ein tolles Arbeitsumfeld bieten.
Ausbau von Weiterbildungsangeboten.
Etablierung eines Feedback-Mechanismus für Mitarbeiter.
Als Mitarbeiter der Apex Group kann ich mit Freude sagen, dass die Arbeitsatmosphäre einfach großartig ist. Vom ersten Tag an fühlt man sich willkommen und in einem positiven Umfeld unterstützt.
Das Image der Firma ist hervorragend, da sie für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit steht.
Das Unternehmen legt großen Wert auf Work-Life-Balance.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause zu arbeiten, werden angeboten.
Karrieremöglichkeiten sind gegeben und die kontinuierliche Weiterbildung gefördert.
Das Gehalt ist äußerst wettbewerbsfähig und fair.
Neben dem attraktiven Grundgehalt bietet die Firma auch zusätzliche Leistungen und Boni.
Es gibt eine klare Nachhaltigkeitsstrategie, die darauf abzielt, unsere Umweltauswirkungen zu minimieren und einen positiven Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Wir setzen auf umweltfreundliche Praktiken.
Darüber hinaus engagiert sich das Unternehmen aktiv in sozialen Projekten.
Das Team ist äußerst professionell, hilfsbereit und respektvoll gegenüber allen Mitarbeitern.
Der Umgang mit älteren Kollegen (gleich ob altersbedingt oder bezogen auf die langjährige Zugehörigkeit) wird vorbildlich gehandhabt. Es herrscht eine Atmosphäre des Respekts und der Wertschätzung für ihre Erfahrungen und ihr Fachwissen.
Unsere Vorgesetzten zeigen eine bemerkenswerte Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und ein produktives Arbeitsumfeld zu schaffen. Sie sind stets zugänglich und nehmen sich für sämtliche Angelegenheiten Zeit.
Sie kommunizieren klar die Erwartungen und Ziele des Unternehmens und stellen sicher, dass die nötigen Ressourcen zur Verfügung gestellt werden, um die Aufgaben erfolgreich zu eledigen.
Es wird großer Wert auf die Sicherheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter gelegt. Die Arbeitsplätze sind egonomisch gestaltet und mit modernster Technologie ausgestattet.
Die Führungskräfte fördern eine offene Kommunikation und ermutigen die Mitarbeiter*innen, ihre Ideen und Vorschläge einzubringen. Es herrscht eine Kultur des Vertrauens und der Zusammenarbeit, bei der jeder Mitarbeiter seine Stärken entfalten kann. Es gibt regelmäßige Teammeetings und Feedbackrunden, um sicherzustellen, dass alle auf dem richtigen Weg sind und ihre Ziele erreichen.
Von der Einstellung bis zur Beförderung wird hier jedes Geschlecht gleich fair behandelt. Frauen und Männer haben gleiche Chancen.
Das Thema Wasserstoff ist heute zu einem äußerst faszinierenden und vielversprechenden Thema geworden.
Das Know-How in der Belegschaft ist breit aufgestellt und man hat immer eine offene Tür bei Kollegen und Vorgesetzten um sich auszutauschen und die Erfahrung "mitzunehmen".
Es werden viele Aktionen veranstaltet um sich im gesamten Team weiter zusammen zu finden und gemeinsam Spaß zu haben.
Durch die fehlende Transparenz, kann man manche Entscheidungen nicht verstehen. Man hat aber durch wöchentliche Zusammenkünfte die Möglichkeit alle Fragen zu stellen und bekommt diese beantwortet.
Bei Unklarheiten, haben Vorgesetzte immer eine offene Tür.
Mehr Transparenz
Die Arbeitsatmosphäre ist projektbedingt stressig aber gut
Jede angefallene Überstunde kann im gleichen Monat abgebummelt werden. Homeoffice gehört zur Normalität.
Vor und Nach der Kernarbeitszeit ist kann man seine Zeit frei wählen.
Weiterbildungen werden angeboten.
Auf eigenem Weiterbildungswunsch wird geschaut, ob es die Firma weiterbringt und dann durchgeführt.
Sehr gutes Gehalt, zusätzliche finanzielle Boni, Bike-Leasing, Gutscheinkarten, Snackbuffet, Altersvorsorge, etc.
Von der Stromversorgung aus Photovoltaik über
Gebäudewärme aus den Anlagenteilen bis hin zur Mülltrennung.
Bedarf keiner weiteren Kommentierung.
Ob älter oder jünger, alle werden gleich behandelt
Freundlich und gesprächsbereit bei Bedarf.
Helle und freundliche Büros, schöne Aussicht ins Grüne(Laage), neue Technik
Wenn man sich die Informationen selbst beschafft gut.
Aufgrund vom schnellen Wandel und Ergänzungen kann man die teils mangelnde Information verstehen.
Keine Unterschiede
Projekte = Interessant, Wasserstoff = Interessant, zusammen sehr Interessant
Kommunikation weiter verbessern. Geht bereits aufwärts.
Ist immer top. Kollegial, offen und locker, keiner hat einen Stock im Allerwertesten, private Unternehmungen kommen vor
Biin stolz APEX nach Außen zu repräsentieren
Top
Weiterbildungsangebote werden gewährt, wenn eine Weiterbildung auch Sinn für das Aufgabenfeld macht. Geld wird nicht umsonst verbraten.
richtig gut.
sehr gut
Ideal, Home Office (auch mehr als ein Tag wenn Not am Mann wie Kind krank....)
verbessert sich stetig. Es liegt auch an einem selbst, wie kommuniziert wird
Das Wert auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter gelegt wird. Jeder Mitarbeiter soll gerne zur Arbeit kommen.
Ich komme gerne zur Arbeit. Die Kollegen sind klasse.
Durch das eingeführte Arbeitszeitkonto hat jeder Mitarbeiter seine Stunden im Blick. Sollten Überstunden anfallen, hat man bis zu 3 Monate Zeit, diese abzubummeln.
Home Office wird angeboten und kann in der Regel unkompliziert beansprucht werden.
Es werden Weiterbildungen angeboten. Wünsche bzgl. Weiterbildung können jederzeit geäußert werden. Sofern diese den Mitarbeiter und die Firma weiter bringen, werden Diese auch realisiert.
APEX zahlt sehr gut. Es gibt zusätzliche Benefits für die Mitarbeiter, wie z.B. Bike leasing, Gutscheinkarten, Snackbuffet, Altersvorsorge, ...
Ein Mülltrennungssystem wurde eingeführt. Die Behälter für die Mittagsverpflegung sind aus Glas und somit wiederverwendbar.
Hier gibt's nix zu meckern.
Auch hier werden alle respektvoll behandelt. Es wäre schön, wenn wir noch ein paar mehr ältere Kollegen bekommen könnten, die Ihre Weisheit weitergeben möchten.
Bisher keine Probleme. Man wird bei Entscheidungen mit einbezogen und gehört.
Schöne helle Büros. Allerdings etwas hellhörig. Ansonsten schöner Arbeitsplatz im Grünen (Laage) und moderne schöne Büros in Rostock mit teilweise Loungecharakter.
Es wird Wert darauf gelegt, dass die Technik auf dem neuesten Stand ist.
Die Kommunikation muss besser werden, zwischen Geschäftsführung und Mitarbeiter!
Es werden keine Unterschiede gemacht. Jeder wird gleich behandelt. Immer mehr Frauen finden den Weg zu uns.
Es kommen immer wieder neue Herausforderungen auf einen zu. Erst das, macht es doch so spannend! Eine Weiterentwicklung ist somit garantiert.
Bin sehr zufrieden hier, tolles Klima, gerechte Entlohnung und gute Gesamtbedingungen.
Sehr angenehmes Arbeitsklima, die perfekte Kombination aus Spaß und Ernsthaftigkeit.
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
Schon nach kurzer Betriebszugehörigkeit hat man die Möglichkeit Weiterbildungen/ Schulungen zu besuchen.
Guter Zusammenhalt im Team, alle helfen sich untereinander.
Junges Team in der Geschäftsführung. Freundlich und wertschätzend.
Flexible Arbeitszeiten, kleine Büros, Parkplätze, großer Pausenraum, moderne Ausstattung.
Sehr nette Kommunikation mit allen Mitarbeitern.
Hochinteressant und viel Potential für die Zukunft (Erneuerbare Energien).
Tolles Produkt. Es macht Spaß, ein Teil davon sein zu dürfen!
Noch mehr Transparenz.
Das Arbeitsklima hat sich in den letzten 2 Jahren umfassend geändert. Neue Geschäftsführung, neue interne Strukturen, flache Hierarchien, mehr persönlicher Austausch. Das ist gut und war wichtig.
Leider hängt dem Unternehmen ein negatives Arbeitgeberimage durch die alte Unternehmensführung an. Das sich aber komplett 2022/2023 gedreht hat.
Familie und Beruf kann hier super miteinander vereinbart werden. Wöchentlich spielt ein Mitarbeiterteam Basketball. Home-Office ist möglich. Es wird viel Wert auf gesunde Ernährung gelegt z. B. frisches Obst, ausgewogene Snacks etc. Mitarbeiter bauen Freundschaften auf und verabreden sich privat.
Es gibt viele Aufgaben, mit denen man aktiv Wachsen kann und sein persönliches Know-how erweitert. Schulungsbedarf kann beantragt und in Anspruch genommen werden.
Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, E-Ladestation, Bikeleasing etc. möglich
Untereinander wird viel Wert darauf gelegt, wie es dem einzelnen geht.
Einer für Alle – Alle für einen. Der Teamspirit ist wirklich super. Sei es bei fachlichem Austausch, bei der gegenseitigen Hilfestellung, wenn jemand mal viel auf dem Tisch hat oder bei der tatkräftigen Unterstützung bei Veranstaltungen. Hier sind echte Freundschaften entstanden!
Ob Jung oder Alt. Ganz egal, auf die individuelle Kompetenz kommt es an, um gemeinsam unsere grüne Vision voranzutreiben. Da wird vom Alter her kein Unterschied gemacht.
Korrekt, offen, interessiert.
helle & moderne Büros, aktuelle Technik mit gutem Technikservice, Obst, Getränke, Snacks, Mittags-Bring-Service, tolle Firmenevents ...
Es gibt regelmäßige Bereichsleiter-Meetings und Infoschreiben, die für interne Transparenz sorgen. Kurzfristige Termine zur Abstimmung mit der Geschäftsführung sind ebenfalls möglich.
Teilzeitjobs sind möglich. Und gemeinsam im Team bemerkt man keinen Unterschied zwischen Mann und Frau. Ganz im Gegenteil! Gemeinsam sind wir ein gutes Team.
Top. So vielfältig. Abwechslungsreich. Spannend. Es wird nicht langweilig und man kann vor allem seine persönliche Kompetenz weiter ausbauen.
Wasser steht in wieder befüllten Flaschen zur Verfügung. Aktive Arbeit an der Energiewende. Durch Vorbild Funktion könnte man an manchen stellen konsequenter sein.
Kollegen helfen sich jederzeit gegenseitig. Man möchte gemeinsam etwas bewegen. Es herrscht ein super Zusammenhalt, die meisten Kollegen würde ich als Freunde bezeichnen.
Kollegen werden gleichermaßen geschätzt und behandelt.
Guter Umgang mit Mitarbeitern, hatte nie das Gefühl etwas nicht ansprechen zu können.
Ich kann sagen das ich als Student zu keinem Zeitpunkt das Gefühl hatte nicht zum Team zu gehören. Vorschläge und Anmerkungen werden gleichermaßen aufgenommen wie von jedem anderen Kollegen.
Für einen Werkstudenten habe ich ein großes und Interessantes aufgaben Umfeld. Leistung und Kompetenz wird belohnt, man kann schnell Verantwortung übernehmen wenn man das möchte. Ich habe schon sehr viel von meinen Kollegen lernen können.
Angenehmes Arbeiten im Team. Respektvoller Umgang.
Es gibt immer viel zu tun, Ausgleich findet aber statt.
Weiterbildungen sind möglich und gewollt.
Funktioniert super...über alle Abteilungen hinweg.
aktuelle Technik mit ständigen Verbesserungsmöglichkeiten
Findet regelmäßig statt. Könnte ausführlicher sein.
Viele und abwechslungsreiche Aufgaben/Herausforderungen.
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