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Apotheken- 
und 
Ärzte-Abrechnungszentrum 
Dr. 
Güldener 
GmbH
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

wir gucken runter - nicht auf Augenhöhe

2,5
Bewerber/inHat sich 2021 bei Apotheken- und Ärzte-Abrechnungszentrum Dr. Güldener GmbH in Stuttgart als Außendienst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bei einem ersten telefonischen Kennenlernen sollte nicht HR 15 Minuten Monolog führen und dann ein Verhör anfangen. Die Aussage zum Mitbewerber (der gleichzeitig mein ehemaliger Arbeitgeber ist) "wir gucken runter" war dann noch das i-Tüpfelchen. Denn auch zu mir schaute man scheinbar das gesamte Gespräch hinunter, bis ich nach dem Monolog von HR nach 15 Minuten freisprechen/Verhör abgebrochen habe. Zum Glück habe ich mit so einem Unternehmen der Branche schon Erfahrung gesammelt, so dass ich es dieses mal sehr schnell bemerkte - welchen Wert ein Mitarbeiter im Unternehmen hat - oder eben nicht. Desweiteren sollte ein IT-Unternehmen in der Pandemie statt auf Telefon auf moderne Video-Konferenzen zugreifen, dass macht so Gespräche persönlicher


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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