17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr schön
4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei APS in Frankfurt am Main gearbeitet.
Wer wissen will, was er nicht braucht, lernt es Hier.
1,8
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei APS in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat Arbeit und vielleicht die Sachen wie Jobticket und das etwas günstigere Essen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man viel sinnlos rumhängt und das sie einem ständig Angst machen wollen, klappt halt nicht immer. Sicherheit muss sein, aber sachlich geht halt auch.
Verbesserungsvorschläge
Aufhören die sozialen Standards ständig zu senken, man ist nur Masse oder Material.
Arbeitsatmosphäre
Es wird bewusst eine Klima der Angst befördert. Man soll ständig denken, das alles verboten ist. Es spielt keine allzu große Rolle ob man fleißig und gut ist, es wird mehr der "Ängstliche oder der Zuträger" genommen.
Image
Ich bin mit den Klamotten vom Flughafen schon auf die schlechten Arbeitsbedingungen angesprochen worden. Ist das ein Image?
Work-Life-Balance
Wer um 5 Uhr 10 nicht am Flughafen im Bus sitzt, schafft es nicht um 06:00 Uhr an seinem Arbeitsplatz zu sein und nach Feierabend ist es auch so. Wer mit ÖPNV anreist hat mehrfach im Jahr ein Problem, wenn die S-Bahn versagt, man bekommt trotzdem Ärger, denn man soll dann einfach noch früher aufstehen. Was ich sagen will, sie sind den halben Tag zusätzlich unterwegs. Eine Balance ist das nicht.
Karriere/Weiterbildung
Wer es lange genug bei APS aushält, muss sich auch nach über 5 Jahren (Kollege) bei Ausschreibungen extra bei der Fraport bewerben. Ich würde da keine Karriere hinein interpretieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit definitiv zu wenig und für die Behandlung sowieso.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jeder lässt sinnlos jeden Motor laufen, 6 Stunden und mehr habe ich Autos laufen sehen, die nur geparkt waren. Alles wird mit Pappbechern gemacht, abertausende Pappbecher. Überall fliegt der Müll umher, speziell im Vorfeldbereich. Viele autos laufen auch, weil sie eventuell nicht anspringen wenn sie es dann müssen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist ziemlich gut, aber es gibt auch Schleimer, die sofort Alles zum Vorgesetzten tragen. Man kommt aus harmlosem Grund in sehr absurde Situationen, weil der Denunzierende quasi unbesehen Recht hat und man selbst sich dann kaum noch erklären darf. Das Ganze ist mit einer absurden Show verbunden. Erst werden drei vier Kollegen zusammen in einen Raum geführt, dann mit total bescheuerten Fragen eine Weile beschäftigt. Dann werden alle wieder weggeschickt, nur man selbst soll sitzen bleiben. Dann gehen alles raus und kommen mit Verstärkung wieder rein. Dann wird man vollkommen weltfremd bezichtigt. Wer keine Angst zeigt, geht dann nach 5 Minuten und weiß nicht was das Ganze gerade sollte.
Umgang mit älteren Kollegen
Es spielt keine Rolle wie alt du bist.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten sind in etwa genau so begeistert, von den Zuständen. Gegenüber den Leuten sind sie aber fair und freundlich. Es spielt aber keine Rolle ob man was schafft und fleißig ist, seitens der APS ist unterwürfig sein viel wichtiger. Ich habe alles gemacht was es gab, mit Spaß die ganzen Lizenzen für Fahrzeuge erworben und so weiter, alles egal. Wer nicht kuscht, hat keine Zukunft.
Arbeitsbedingungen
Flughafen = Dreckig und Laut, was sonst?
Kommunikation
Man muss halt direkt anrufen, wenn Madame freiwillig kommt, dann nur um einem irgendwelche Bekanntmachungen zu zelebrieren. Und sofort, wenn jemand, gerne ein sog. Kollege über einen Bericht erstattet hat.
Gleichberechtigung
Ich bin da nur als Mann aufgetreten und habe das gleiche wie die Frauen gemacht. Die Arbeitsbedingungen sind generell für jeden und jede gleich schlecht.
Interessante Aufgaben
Der Flughafen ist ein interessanter Arbeitsplatz, keine Frage. Aber die suchen ganz dringend den Arbeiter der Alles alleine macht und nichts dafür haben will.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei APS GmbH in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wenig
Verbesserungsvorschläge
Einen fähigen Geschäftsführer einsetzen!
Arbeitsatmosphäre
Unterirdisches Verhalten seitens der GL. Unberechenbar und launisch. Vereinbarte Regeln gelten am nächsten Tag schon nicht mehr! Vereinbarungen werden (bei Bedarf) nicht eingehalten.
Image
Unser Ruf eilt uns voraus
Work-Life-Balance
gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
gar nix!
Gehalt/Sozialleistungen
für Männer OK
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen verstehen sich gut
Umgang mit älteren Kollegen
keine Erfahrung
Vorgesetztenverhalten
Unbeschreiblich! Seitens der GL Unzuverlässigkeit und Regieren nach Gutsherrenart. Was heute gilt ,ist morgen nichts mehr wert. Keine Linie, keine Strategie, kein Plan, kein Ziel.
Arbeitsbedingungen
Management nach Gutsherrenart.
Kommunikation
Nichts wird kommuniziert. Es gibt nur einen Entscheider, vor dessen Büro die Mitarbeiter Schlange stehen.
Gleichberechtigung
kein Kommentar!
Interessante Aufgaben
Gibt es! Leider wird man komplett alleine gelassen
Wer auf Freizeit zichtet und kleines Geld verdienen will ist bei APS richtig
2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei APS in Frankfurt am Main gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das übertrieben viele Überstunden gemacht werden müssen. Man sollte sich mal Gedanken machen die Dienstpläne ordentlich einzuteilen , dann sind nicht fast täglich Angestellte gezwungen Überstunden zu machen.
Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird APS durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden APS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich APS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.