Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Aquis Care die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 28 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kollegen oft schlecht gelaunt durch häufiges einspringen, viel geläster und falsche gerüchte
Übergaben sind eine Katastrophe, Kollegen unterhalten sich währenddessen, Aufgaben die nich erledigt werden müssen werden nicht wahrgenommen und ausgeführt
Nur in kleinen Gruppen die dann gegeneinander arbeiten
Man muss oft einspringen, kein freizeitausgleich
Einige wenige der Vorgesetzten sind sehr hilfsbereit und immer erreichbar, andere hingegen gar nicht
Wir wurden monatelang von der Geschäftsführung hingehalten und angelogen, dann waren sie insolvent.