Ich habe sehr gerne hier gearbeitet und bleibe der ARAG weiterhin treu.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre insgesamt sowohl im Team, als auch generell im Haus, die Weiterbildungsmöglichkeiten, die Versorgung im Bistro und in der Kantine, die Möglichkeit im Homeoffice arbeiten zu dürfen, die Wertschätzung durch die Vorstandsabteilung, die Möglichkeit einen eigenen Spind zu haben und vieles mehr.
Alles in allem ein toller Arbeitgeber mit vielen Benefits und Unterstützungen weshalb man hier gut und lange arbeiten kann. :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So allgemein eigentlich nichts, es gibt Dinge die ausbaufähig sind aber nichts was wirklich schlecht ist. Deswegen verstehe ich die negativen Bewertungen zu meiner ehemaligen Stelle ehrlich gesagt überhaupt nicht.
Verbesserungsvorschläge
Das Thema Arbeitszeiten ab 19 Uhr sowie die Samstagsarbeit sollte noch einmal überdacht werden. Und das grundsätzliche Gehalt im ASC sollte etwas angehoben werden. Genauso sollte vielleicht auch mal geschaut werden inwieweit es möglich ist Sonderaufgaben mit Bonis zu vergüten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut und entspannt, klar gibt es mal Menschen mit denen man nicht so gut klar kommt aber die hat man ja schließlich überall. Alles in allem ist die Atmosphäre aber sehr angenehm im Team.
Kommunikation
Schon sehr Gut aber noch ausbaufähig, einfach noch etwas mehr miteinander sprechen egal ob im Team oder mit dem TL das ist jedoch etwas was stetig versucht wird zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, das Team geht komplett Hand in Hand. Man unterstützt sich super gegenseitig und hält sich so gut es geht den Rücken frei. Sehr lieb und familiär.
Es gab selten Unstimmigkeiten im Team und wenn dann wurde direkt darüber gesprochen. Jeder war ehrlich miteinander darum war der Zusammenhalt immer sehr gut.
Ich habe mich sehr wohl gefühlt.
Work-Life-Balance
An sich ganz gut, trotz Schichtsystem faire Aufteilung für jeden Mitarbeiter.
Deshalb kann man Arbeit, Familie, Termine/Hobbys und Freunde ganz gut unter einen Hut bekommen.
Das einzige was ich bemängeln würde ist, dass die Arbeit bis 20 Uhr sowie die Samstagsarbeit sinnfrei sind. Einfach weil die meisten Abteilungen dann nicht mehr oder generell nicht im Hause sind und man für einige der anrufenden Versicherungsnehmer nicht viel tun kann aufgrund der Abwesenheit der anderen Kollegen. Das ist aber das einzige was ich bzgl. dessen kritisieren kann.
Vorgesetztenverhalten
Gut, ich konnte immer gut mit meiner Chefin reden egal um was es ging. Manchmal gab es auch Unstimmigkeiten, aber ich denke das ist normal wenn Menschen Tag täglich miteinander zusammen arbeiten und es manchmal stressig ist. Insgesamt alles in bester Ordnung, meist sehr lieb und bemüht Wünsche zu beachten, sowie es insgesamt so fair wie möglich für alle zu machen. Alles super! Ich habe meine bisherige Chefin wirklich gern auch wenn es manchmal drunter und drüber ging. So gehen wir in einem echt guten Verhältnis auseinander und ich weiß ich kann auch nach meinem Teamwechsel immer auf sie zu kommen.
Interessante Aufgaben
Mir wurde viel Verantwortung in Bezug auf einige Sonderaufgaben, die Einarbeitung und Schulung von neuen Mitarbeitern sowie die Mitarbeit an einem Projekt gegeben. Dementsprechend gab es für mich viele interessante Aufgaben. Das war jedoch größtenteils allgemein so, jeder der wollte und Kapazitäten hatte durfte Sonderaufgaben erledigen. Einziger Nachteil…es gab dafür keinen Bonus in Sachen Vergütung.
Gleichberechtigung
Tip top! Nichts zu bemängeln.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, eigentlich spielt das Alter absolut keine Rolle. Der Umgang war immer wunderbar miteinander.
Arbeitsbedingungen
Aufrüstung der Möbel nach und nach, Renovierungen in Arbeit. Also auch da wird immer dran gefeilt. Die Ausrüstung an sich ist super,
da man alles wichtige bekommt was man benötigt egal ob im Office oder auch im Homeoffice.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist okay.
Steigt immer wieder mal, ist aber wie wahrscheinlich immer und überall noch Luft nach oben. Das Grundgehalt sollte noch etwas höher ausfallen und ich würde mir wünschen, dass Sonderaufgaben die nicht dem klassischen Tagesgeschäft zugehören (wie etwa Projekte oder die Einarbeitung neuer Mitarbeiter) extra vergütet werden. Dabei erwarte ich kein Vermögen, sondern einfach ein fairer Bonus für die ausgeführte Mehrarbeit.
Image
Super! Sehr familiäres Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Die Türen stehen einem mehr oder weniger immer offen, kommt ganz darauf an was man für Ziele hat. Es wird immer wieder nach geschult, es kommen neue Aufgaben hinzu und man kann sich auch intern versetzen lassen bzw die Abteilung wechseln.Bei der ARAG stehen einem also sehr viele Möglichkeiten zur Verfügung und man kann hier gut alt werden.