Top Arbeitgeber Tolle Kollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, Top Arbeitszeiten , Super Team, Gute Vernetzung und Unterstützung der verschiedenen Betriebe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der druck von Oben, und Gewinnorientierte Sparmaßnahmen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter durch vorhandene Bonusprogramme und Bonuszahlungen. Aramark Interne Schulungsmaßnahmen Zentralseitig bezahlen nicht auf die Betriebskosten.
Weiterbildungsmaßnahmen Erhöhen, zuschuss bei weiterbildungen(Meister, Betriebswirt) es kommt dem Unternehmen ja zu gute.Neuanschaffung Betriebsnotwendiger Arbeitsmaterialien erleichtern. Vielleicht Mitarbeiter Autoleasing oder sowas anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt leider immer wieder Reibereiwn einzelner Mitarbeiter
Kommunikation
Hier fehlt es ein wenig an Struktur
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich immer gegenseitig könnte kaum besser sein
Work-Life-Balance
Finde ich bei den Arbeitszeiten Top
Vorgesetztenverhalten
zu 90% super klar es gibt auch mal Ausnahmen
Interessante Aufgaben
Man kann regelmäßig neues Lernen. und da jeder jeden unterstützt wirds nicht Langweilig
Gleichberechtigung
Nie was negatives gehört
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird meistens Rücksicht genommen
Arbeitsbedingungen
Ab und zu Schwierig neue Gerätschaften zu bekommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird daurazf aus der Zentrale wert gelegt. Man wird aber Grosteils daran gehindert auf Regionalität umzusteigen durch Verträge mit Großen Lieferanten
Gehalt/Sozialleistungen
Ist nicht schlecht, Gehalt könnte besser sein
Image
Nach außen wird Großen Wert darauf gelegt
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Weiterbildungsmaßnahmen jedoch werden Betriwbe angehalten zu Sparen und leider an solchen stellen zuerst gespart
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für dein ausführliches und konstruktives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du uns als Top-Arbeitgeber siehst und besonders das Team, die Arbeitszeiten, die Vernetzung und die Unterstützung unter den Betrieben schätzt.
Wir nehmen deine Anmerkungen ernst und sind stets bemüht, hier für noch mehr Klarheit und Einheitlichkeit zu sorgen. Auch deine Verbesserungsvorschläge zur Wertschätzung der Mitarbeitenden und zur Finanzierung interner Schulungen sind wertvolle Impulse, die wir in unsere Überlegungen einbeziehen.
Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen und weiterentwickeln können. Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Eindrücke mitzuteilen – wir freuen uns über jeden Vorschlag, der uns hilft, noch besser zu werden!