Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ArianeGroup die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Als Mitarbeiter wird man als letzter informiert und die Meinung zählt nur, wen man Teil der Vetternwirtschaft ist.
Ist schon lange nicht mehr vorhanden durch kollektives Aufhetzen durch Führungskräfte. Die Kollegen selber machen das meistens nicht bewusst. Es gibt aber auch gute Kollegen.
Vorhanden, solange man den ganzen Stress und Unmut nicht mit nach Hause nimmt.
Hier ist der Name "Vor-gesetzte" Programm. Die meisten haben keine Ahnung vom Fach, haben aber auch keine Ahnung von Führung, Vorbild oder Sozialkompetenz. Jeder kann Abteilungsleiter für Alles werden, solange man zuvor lange genug an den richtigen Stellen "gekratzt" hat.
Gibt es noch, auch wenn immer weniger.
Mobbing, Missgunst, Vetternwirtschaft.