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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ARIVA.DE die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 31 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ARIVA.DE
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ARIVA.DE
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    69%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    54%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    54%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    54%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

ganz ok aber oberflächlich

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

manchmal schwierig, da nicht alle Informationen geteilt wurden

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

ok, nur wenns ans Eingemachte ging waren die Ellenbogen sofort da

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

nur wenn alles funktionierte

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

massiv intransparent

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Team, leider sind viele häufig im Homeoffice

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