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Bewertung

In Manchem sehr weit vorne, in Manchem etwas hinterher

4,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2022 im Bereich PR / Kommunikation bei ARMEDANGELS gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie flexibel die Arbeitszeiten sind, wie hoch der Kolleg*innenzusammenhalt untereinander ist, wie nett die Vorgesetzten sind und wie hilfsbereit (fast) alle bei Problemen sind

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Obstkorb als den großen Benefit zu verkaufen

Verbesserungsvorschläge

Klarer von HR/der Chefetage kommunizieren was wirklich erreichbar ist, die Strategie im Unternehmen nicht alle 3 Monate zu verändern, sodass Mitarbeiter*innen natürlich nicht alle Ziele erreichen können ohne unglaublich viel zu arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Meine eigene Erfahrung mit den Vorgesetzten war gut, allerdings habe ich sehr viele Situation erlebt, in denen andere Mitarbeiter*innen alles andere als gut behandelt worden sind

Kommunikation

Manchmal fast etwas zu viele Meetings, die alle zu einem ähnlichen Ergebnis führen

Kollegenzusammenhalt

Das Beste am Unternehmen sind die Kolleg*innen! Wirklich ein Haufen toller Leute,

Work-Life-Balance

Man wird aktiv angehalten, in die Pause zu gehen, Urlaub zu nehmen, und auch die Zeit außerhalb der Arbeit zu genießen

Vorgesetztenverhalten

Sehr kompetente und nette Vorgesetzte, manchmal hätte ich mir ein bisschen mehr gewünscht, dass mir genau gesagt wird, was von bestimmten Projekten gewollt wird

Interessante Aufgaben

Wenig fachlich neues gelernt, aber dafür viele Aufgaben komplett alleine übertragen bekommen

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es nicht wirklich

Gehalt/Sozialleistungen

700€ für 40h Arbeit? Come on. Die Praktikant*innen sind extrem wichtig, damit hier alles so funktioniert wie es soll. Da wäre etwas mehr schon drin, vor allem, wenn man die Lebenshaltungskosten in Köln beachtet

Image

Das meiste stimmt überein, manchmal könnten bestimmte Werte der Firma offener gelebt werden

Karriere/Weiterbildung

Habe mitbekommen, dass Leute gerade am Rand des legalen Bereichs doch nicht verlängert worden sind und versprochene Gehaltserhöhungen doch wieder zurückgezogen wurden. Ehrlichkeit wäre hier besser als leere Versprechen.


Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Nico WeichertHead of People & Culture

Vielen Dank für dein ehrliches Feedback und die positive Rückmeldung zu Themen wie Flexibilität, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance – das freut uns sehr! Gleichzeitig tut es uns leid, dass du in manchen Bereichen andere Erfahrungen gemacht hast. Unsere Strategie für die kommenden Jahre ist inzwischen klar definiert und wird offen kommuniziert, um genau die Stabilität und Orientierung zu bieten, die du dir gewünscht hast. Auch unser Benefit-Programm haben wir deutlich erweitert, und an weiteren Verbesserungen – etwa bei Gehalt und Kommunikation – arbeiten wir kontinuierlich. Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Eindrücke zu schildern, und alles Gute für deinen weiteren Weg!

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