Hier zählt Personal nicht. Man ist eine Nummer, die einfach gekündigt wird, wenn es passt. Verlässlichkeit gleich null.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsbedingungen, Arbeitszeiten, Personalschlüssel, herablassendes Verhalten von Vorgesetzten und einiges mehr.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal den Umgang mit seinem Personal überdenken. Zu meiner Zeit war der Mensch nichts wert.
Arbeitsatmosphäre
Druck, Druck, Druck. Mit fast keinem Personal unerreichbare Ziele vorgegeben bekommen und wenn man diese nicht erreicht, wird noch mehr Personal entlassen. Menschen zählen da nicht. Und Führungskräfte im Vertrieb lassen einen völlig allein.
Kommunikation
Im Filialteam super, ansonsten gilt: man bekommt Befehle und man hat zu gehorchen. Wenn nicht, ist man schneller draußen, als man gucken kann.
Kollegenzusammenhalt
Im Filialteam sehr gut. Sonst wäre arbeiten gar nicht möglich. Alles andere ist grausam.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Teilweise muss man 6 Tage arbeiten. Bei den Öffnungszeiten teils über 10 Stunden am Tag. Interessiert keinen.
Vorgesetztenverhalten
Welches Verhalten? Es wird befohlen, nicht geführt. Schulungen, Hilfe, Verständnis - Fehlanzeige. Nur Druck, nichts anderes.
Interessante Aufgaben
Hier darf man als gelernter Kaufmann nur Ware verräumen. Wenn man Glück hat, darf man kassieren.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich schlecht behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben es schwer. Führungskräfte im Verkauf haben es auch die älteren Kollegen besonders abgesehen, wer dem Druck nicht gewachsen ist kann gehen. Wie lange man da ist, ist egal.
Arbeitsbedingungen
Hier müssten Minussterne vergeben werden können. Teilweise steht man ganze Tage 10 Stunden allein auf der Fläche.
Gehalt/Sozialleistungen
An der absoluten Untergrenze. Und es wird noch gespart. Man ist als MA nichts wert.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen. Keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Wer da anfängt, muss wissen, dass seine Karriere beendet ist.