Mach dein Hobby zum Beruf
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Wertschätzung, work-life-Balance
Verbesserungsvorschläge
Ich sehe in den Bereichen Kommunikation, Führung und Wertschätzung großes Verbesserungspotenzial. Regelmäßige Mitarbeitergespräche, transparente Informationsflüsse und eine Kultur der Anerkennung könnten hier Abhilfe schaffen. Die Hoffnung, dass das Unternehmen diese Punkte in Zukunft stärker berücksichtigt, wird wohl eher ein Wunsch bleiben.
Kommunikation
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel über statt miteinander geredet. Dennoch schätzen sich die Kollegen in der Filiale untereinander.
Work-Life-Balance
Einzelhandel. Öffnungszeiten von 09:00-19:00 Uhr. Samstags Arbeit. Maximal 2 Wochen Urlaub am Stück.
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiterführung ist nicht existent. Es herrscht ein sehr hierarchisches Verhältnis, in dem wenig Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung besteht.
Gleichberechtigung
Mir ist nicht bekannt das Unterschiede gemacht werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt liegt über dem Mindestlohn, ist aber auch nicht weit davon entfernt.
Karriere/Weiterbildung
Weder gibt es Weiterbildung, noch scheint überhaupt der Gedanke zu bestehen Mitarbeiter langfristig im Unternehmen zu halten und zu fördern.