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assono 
GmbH
Vorstellungsgespräche

23 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schneller effizienter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei assono GmbH beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Hobbies
  • Gründe für den Wechsel, warum assono
  • Ziele, Erwartungen an den Arbeitgeber, Umgang mit Kritik, Arbeitsweise

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schneller und reibungsloser Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei assono GmbH in Hamburg als Werksstudent Softwareentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken/Schwächen
  • Kurze Selbsteinschätzung
  • Ziele
  • Vorerfahrungen
  • Generelle Fragen zu einigen Stationen des Lebenslaufes
  • Was man von der Arbeit erwartet
  • Warum gerade diese Stelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ich habe mich für eine Stelle beworben und eine Einladung zu einem Telefoninterview erhalten. Die Person, die mich inter

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei assono GmbH als Berater und Sales Manager für Software-Lösungen mit KI beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

I would recommend to the company to develop a better HR department.

Bewerbungsfragen

  • Die Person, die mich interviewt hat, hat mich im Grunde genommen gebeten, meinen Lebenslauf zu wiederholen.
  • Der Grund, warum ich die Arbeit wechsle, die Gehaltsvorstellungen, und einmal haben sie mich gefragt, ob das der beste Preis ist.q

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamAssistenz der Geschäftsführung

Vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Schade, dass dieser nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Wir sind immer gern offen für konstruktive Verbesserungsvorschläge.

Unser Bewerbungsprozess umfasst mehrere Stufen, so dass Gespräche nicht zu lang und für Bewerber nicht zu anstrengend sind.
Wir bitten die Bewerber, über Ihren Lebenslauf und Ihre Erfolge im Gespräch zu erzählen, da ein Lebenslauf formell ist und nicht alle Erfolge spiegeln kann. Das ist eine tolle Gelegenheit für die Bewerber alles, was für Sie wichtig ist, zu erzählen und Ihre Veränderungswünsche mitzuteilen. Es ist für uns wichtig, dass die Bewerber bei uns Ihren Traumjob nach Ihren besonderen Talenten finden.
Natürlich ist die Frage nach der Gehaltsvorstellung des Bewerbers in einem Bewerbungsgespräch wichtig. Ein Unternehmen muss wissen, ob die Gehaltsvorstellungen dem Tarif/Budget der Stelle entsprechen. Die Frage nach „dem besten Preis“ haben wir nie gestellt, das gehört auch nicht zu unserem Gesprächsstil.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg!

Ersgespräch ganz ok, Zweitgespräch verwirrend

2,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei assono GmbH beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zum Zweitgespräch:
- Sich am Anfang vorstellen oder die Namen zur Einladung hinzufügen
- Am Ende die Möglichkeit geben eigene Fragen zu stellen
- Ich habe leider nicht ganz verstanden wie einige detaillierte Fragen der Firma helfen meine Eignung für die Stelle fachlich oder persönlich einzuschätzen

Bewerbungsfragen

  • Viele Fragen wie in anderen Bewertungen
  • Im Zweitgespräch teilweise die Fragen aus dem Erstgesräch wiederholt
  • Welche Charakterstärken ich von meinen Eltern habe
  • Detalierte Biografie, etwas mehr als eine Selbstpräsentation
  • Fragen über vorherige Arbeit
  • Aktuelles Gehalt
  • Privatleben/Beziehung, da das Thema Umzug angesprochen wurde

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Key Account Manager (m/w/d) Software- und KI-Lösungen

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei assono GmbH beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Absagen an die Bewerben sollten ausführlicher sein und auch stimmen. Ich habe alle Kriterien aus der Stellenausschreibung erfüllt und erhalte eine Absage mit der Begründung: Leider mussten wir feststellen, dass Ihr Profil die Anforderungen der ausgeschriebenen Stelle nicht genügend abdeckt.

Auf die Nachfrage per Mail welche Anforderungen ich genau nicht abdecke habe ich keine Antwort erhalten.


Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Effizienter und umfangreicher Bewerbungsprozess mit schneller Rückmeldung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei assono GmbH als intern beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ankündigen, wie viele "Runden" es üblicherweise gibt - erhöht die Erwartbarkeit im Prozess.

Bewerbungsfragen

  • Stärken/Schwächen, Ziele, Umgang mit Kritik, Freizeitaktivitäten (im Hinblick auf Technik und sonstige), Arbeitsweise, - primär Kennenlernfragen, kaum Stressfragen
  • Lebenslauf allgemein, Lebenslauflücken, Studieninhalte, Vergleich Studien- und Schulabschlussinhalte/-noten (Mathematik, Informatik), Auslandserfahrung, Schulzeit (sozial & fachlich)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Ausführliches und aufschlussreiches Vorstellungsgespräch, zügige Rückmeldung und kurzfristiger Praktikumsbeginn

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei assono GmbH als Praktikant in der Softwareentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen
  • Hobbys, Freizeitbeschäftigung
  • Programmierkenntnisse aus der Freizeit?
  • allgemeine Fragen zum Studium
  • Highlights und Tiefpunkte im Studium
  • Schulzeit: Fächerwahl und Highlights
  • "Was spricht dagegen, Sie als Praktikanten einzustellen?"

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Freundliche Ansprechpartner und eine sehr schnelle Rückmeldung - Der Mensch steht hier im Mittelpunkt

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei assono GmbH als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen?
  • Wie definiere ich Erfolg?
  • Wo sehe ich mich in 5 Jahren?
  • Warum diese Branche?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schnelle Rückmeldung, freundlicher Umgang und professionelles Gespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei assono GmbH als Software Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen?
  • Umgang mit Rückschlägen?
  • Gründe für den Wechsel
  • Warum assono?
  • Fragen zum Abitur / Studium

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr ausführliche Fragen, schnelle Rückmeldung - eine unglaublich nette Atmosphäre - sehr professionell und selektiv

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei assono GmbH als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Bachelor of Arts (Betriebswirtschaftslehre)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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