Top Arbeitgeber auf Wachstumskurs
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei AstraZeneca in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die hohe Flexibilität und die Nebenleistungen wie HVV Ticket, Betriebsrente, Ausgleichstage, JobRad etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es könnte mehr Gesundheitsmaßnahmen (Check-Ups) für die Mitarbeiter geben.
Verbesserungsvorschläge
Im Innendienst und bei den Supporting Functions sollte die Vergütung dem Marktniveau der Wettbewerber angepasst werden. Ebenso wäre eine Beteiligung in Form von Shares wünschenswert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bis 2023 wird eine negative CO2 Bilanz anvisiert. Das ist früher und mehr als bei allen Wettbewerbern.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Grundgehalt im Innendienst entspricht nicht dem der Wettbewerber. Die Außendienstgehälter sind dagegen mehr als wettbewerbsfähig.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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