Let's make work better.

    ATLAS Schuhfabrik GmbH & Co.KG Logo

    ATLAS 
    Schuhfabrik 
    GmbH 
    & 
    Co.KG
    Unternehmenskultur

    Kulturkompass - traditionell oder modern?

    Basierend auf Daten aus 36 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ATLAS Schuhfabrik die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    ATLAS Schuhfabrik
    Branchendurchschnitt: Handel

    Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

    Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

    Work-Life Balance
    JobFür mich
    Umgang miteinander
    Resultate erzielenZusammenarbeiten
    Führung
    Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
    Strategische Richtung
    Stabilität sichernVeränderungen antreiben
    ATLAS Schuhfabrik
    Branchendurchschnitt: Handel

    Die meist gewählten Kulturfaktoren

    36 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

    • Mitarbeiter kleinhalten

      FührungTraditionell

      50%

    • Langfristigen Erfolg anstreben

      Strategische RichtungModern

      39%

    • Stumpf seinen Job machen

      Work-Life BalanceTraditionell

      39%

    • Sich überlasten

      Work-Life BalanceTraditionell

      36%

    • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

      FührungTraditionell

      33%

    Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

    Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

    1,0
    ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Von entspannt kann man hier nicht sprechen. Wer gerne permanent kontrolliert wird ist hier genau richtig. Kurze Pausen zwischendurch sind gar nicht gern gesehen.

    Bewertung lesen
    1,0
    KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Unterirdisch. Man wird generell zu spät informiert.

    Bewertung lesen
    1,0
    KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Grüppchenbildung wie woanders auch. Zwischen den Abteilungen wenig Interesse und Zusammenhalt.

    Bewertung lesen
    1,0
    Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Ein Stern ist noch zu viel. Im Vertrieb oder der Verwaltung gilt: An Wochenenden zu arbeiten wird nicht gut geschrieben oder kann abgefeiert werden. Wer keine Überstunden macht arbeitet schlecht. Wer eine andere Einstellung hat, sollte woanders anfangen.

    Bewertung lesen
    1,0
    VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Kontrolle ohne ende. Das Verhalten des Senior Chefs ist fragwürdig. Junior Chef ist eher mit seiner anderen Firma beschäftigt. Man wird vor anderen klein gemacht und angeschrien.

    Bewertung lesen
    2,0
    Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Ja vorhanden.

    Bewertung lesen
    Anmelden

    Bitte melde dich an, um auf diesen Beitrag zu reagieren. Du bleibst dabei selbstverständlich für Andere anonym.

    oder