Schlechte Tage, gute Geschichten!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Überzeugungsgabe der Geschäftsführung, ist wirklich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Soviel das ich niemandem den ich annähernd kenne empfehlen würde dort zu arbeiten, jeder muss aber seine eigenen Entscheidungen treffen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte sich einen Coach zu Rate ziehen oder das Feld räumen. Niemand ist perfekt, wer allerdings nicht an sich arbeitet und wächst stagniert nicht nur, sondern läuft rückwärts.
Arbeitsatmosphäre
Leider habe ich immer wieder mit bekommen das die Stimmung sehr gedrückt war und einige um Ihren Arbeitsplatz fürchten mussten und das ohne tatsächlichen Grund. Es werden Versprechungen gemacht die nicht eingehalten werden.
Kommunikation
Die Kommunikation ist meiner Erfahrung nach manipulativ. Rückblickend würde ich immer dazu raten sich genug Zeit ein zu planen um Dinge zu überdenken bevor man etwas unterschreibt oder Angeboten bekommt, was man generell sollte, jedoch in diesem Fall ganz besonders.
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel gelästert, auch wenn man das zu Anfang gar nicht denkt. Hinter dem Rücken wird viel geredet und man musste Aufpassen was man sagt. Der Zusammenhalt lässt sich in Grüppchen ausdrücken. Man muss sich sehr anpassen.
Work-Life-Balance
War okay. Man muss beachten das es leider noch zu wenig Homeoffice Möglichkeiten gibt in der Branche.
Vorgesetztenverhalten
Ein Geschäftsführer der eigentlich keiner sein sollte. Auf den Ersten Blick toll und sehr sozial, nach meiner Erfahrung dauert es maximal 6 Monate bis man das in Frage stellt und langsam bemerkt wie es eigentlich ist. Einige Niederlassungsleiter sitzen auf Ihrem Platz schon einige Jahre und fungieren aus Durchlauferhitzer.
Interessante Aufgaben
Die Kunden sind vielfältig.
Gleichberechtigung
Wer das sagt was gehört werden will oder bei Hindernissen seine Meinung verbirgt, kommt gut an. Auch in der Gehaltsverhandlung ist es erfahrungsgemäß sehr individuell.
Umgang mit älteren Kollegen
Davon gibt es im Unternehmen recht wenige. Die die da sind werden aber nicht schlechter behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind neu, allerdings wird von einem ab Anfang an recht viel erwartet, wenn das nicht passt darf man gehen. Die Entscheidungen dazu wurden meiner Erfahrung nach auch recht schnell getroffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider wird immer noch sehr viel ausgedruckt oder unnötigerweise bestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden viele Benefits angeboten. Zu welchem Preis fragt man sich. Mir persönlich ist ein sicheres Arbeitsverhältnis deutlich wichtiger als Bikeleasing. Bei den Prämien wäre ich genauso vorsichtig und rate dazu das Kleingedruckte zu lesen.
Image
Bisher noch ganz okay, nach außen hin, fragt man allerdings mal etwas nach links und rechts sieht das schon anders aus. Ich würde mich fragen warum die Fluktuation in den letzten Jahren so enorm hoch war.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter unterrichten die Mitarbeiter. Es gibt nicht mehr viele die schon länger als 2 Jahre im Unternehmen sind, aus diesem Grund ist die Einarbeitung meiner Meinung nach mehr als dürftig.