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Aurubis 
AG
Vorstellungsgespräche

134 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,9
Score-Details

134 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unkompliziert, nett und informatives Bewerbungsgespräch

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis AG in Hamburg als Handwerker beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ich bin begeistert! Alle Kontaktpersonen sind mehr als freundlich und Teamgeist wird hier groß geschrieben. anke sehr!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich bei Aurubis in Hamburg als Verfahrenstechnologe beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir hat wirklich alles sehr gefallen und das Beste ist dieser spurbare Teamgeist und die Sympatie, welche ich sofort gemerkt habe.

Bewerbungsfragen

  • Welche Hobby's ich betreibe. Was mein Ziel ist. Was ich mir von der Zukunft vorstelle.
  • Ende meiner Schulzeit und Start mit einem Ausbildungsplatz

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Alles lief super. Vorstellungsgespräche online über Microsoft Teams und es war schnell, freundlich.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis AG in Hamburg als Praktikant Bachelorarbeit Betriebstechnik und Digitalisierung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine zu geben


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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2,5 Stunden Lebenszeit vergeudet

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis AG in Hamburg als Betriebselektriker beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erstmal richtig auswählen und dann den Bewerbern anbieten die Anlagen zu besichtigen, statt es 2.VG zu nennen und sinnlos 2,5 Std. Lebenszeit der Bewerber zu vergeuden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Zeitverschwendung

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis AG in Hamburg als Logistikingenieur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

1. Bewerber ernst nehmen
2. Feedback geben in jedem Fall (Zu- oder Absage), selbst nach zweimaliger Bitte um ein Feedback gab es hierzu keine Aussage, mit der man etwas anfangen könnte.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen je mit Begründung
  • Wahrnehmung durch andere Mitarbeiter
  • spezifische Fragen zum Lebenslauf
  • Know How
  • 1. Logikfrage: Welche Gradzahl hat der Stundenzeiger bei der Uhrzeit 15:15 Uhr? Lösungsweg: Die Uhr wird als Kreis betrachtet. Ein Kreis hat 360 Grad. Es gibt 12 Stunden auf der Uhr. 360 / 12 = 30, 30 Grad sind also pro Stunde anzunehmen. 15 Minuten von einer Stunde sind 1/4, deshalb 30 / 4 = 7,5 Grad. Die richtige Antwort ist: Der Stundenzeiger hat 7,5 Grad bei der Uhrzeit 15:15 Uhr.
  • 2. Case Study: Die Aurubis AG möchte ein Selfservice-Terminal bei dem Wiegevorgangsprozess mittels LKW implementieren (Gedächtnisprotokoll).
  • a) Wie würde der Prozess aussehen?
  • b) Welche Projektteilnehmer sind einzubeziehen?
  • c) Welche Projektphasen sind zu betrachten?
  • d) Welche Schwierigkeiten / Risiken sind zu betrachten?
  • Für diese Fragen waren keine Mitschriften erlaubt und man hatte 10 min Zeit sich Gedanken zu machen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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keine Rückmeldung nach Viedeointerview

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis AG in Hamburg als Ingenieur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Fa. aurubis ist über einen Headhunter auf mich zugekommen. Zwischen Erstkontakt und dem Videointerview ist nur wenig Zeit vergangen. Nach dem Interview hat keine Rückmeldung seitens aurubis stattgefunden. Da frage ich mich als Bewerber: Wenn man solche Umgangsformen während des Bewerbungsprozesses pflegt, wie geht miteinander um, wenn man dort als Mitarbeiter tätig ist.
Alles im Allem nicht zu empfehlen.


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Fachlich und Sachlich gut ausgestattet.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis Product Sales GmbH in Hamburg als Produktion Kupferhütte beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nicht viel Hoffnung geben :)

Bewerbungsfragen

  • Sehr Proffesional geführte Bewerbungprozess.
  • Man kommt ins Schwitzen obwohl kein Ofen in der Nähe ist.
  • Es war nett mit den Beiden zu Sprechen :)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Bewerbung zur Werkfeuerwehrfrau

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis Product Sales GmbH in Hamburg als Werkfeuerwehrfrau beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbys, 3 Stärken und Schwächen
  • Was wissen Sie über unser Unternehmen, was würd auf sie zukommen, Ausbildungsinhalte

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Unprofessioneller Eindruck in der Bewerber-Kommunikation und intransparenter Prozess --> nicht zu empfehlen

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis AG in Hamburg als Head of [Corporate Function] beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

12 Wochen nach der Bewerbung keine Reaktion (außer einer Eingangsbestätigung) für eine "Head of" Stelle erhalten. Auch auf spätere Nachfrage keine Reaktion bekommen --> wirkt auf jeden seriöser Bewerber höchst chaotisch und alles andere als wertschätzend --> Bewerbungsprozess wird nicht weiterverfolgt


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Einfacher, schneller und guter Einstellungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Aurubis AG in Hamburg als Senior Projekt Ingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bereitstellung einer Kontaktnummer des zuständigen Personalverantwortlichen, da es sehr schwierig war, die Personalabteilung während des Verfahrens zu erreichen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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