Strikte Befolgung von Vorgaben hinsichtlich Vereinbarkeit von Familie und Beruf- korrekt, aber nicht zeitgemäß
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt, Feierabend ist Arbeitsende
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kastendenken Diplomaten/Angestellte:Lokal Beschäftigte/Ortskräfte
Verbesserungsvorschläge
Lokal Beschäftigten Gehaltssteigerungen und Aufstiegsmöglichkeiten über Weiterbildung und Leistung ermöglichen, endlich eigene Gewerkschaft für Lokal Beschäftigte zulassen
Arbeitsatmosphäre
Es werden noch immer klare Unterschiede zwischen Angestellten und Diplomaten gemacht, man hat oft das Gefühl als Angestellte/r aus einer anderen „Kaste“ zu stammen
Kommunikation
In Meetings plaudern Vorgesetzte gerne über eigene tolle Leistungen und Vorhaben, als Leistung der Untergebenen zu loben
Kollegenzusammenhalt
Diplomaten halten zu Diplomaten, lokal Beschäftige zu Lokal Beschäftigten, Ausnahmen bestätigen die Regel
Work-Life-Balance
Urlaub kann grundsätzlich flexibel gehandhabt werden, jedoch sind Arbeitszeiten vorgegeben, die nur aufwändig verändert werden können
Vorgesetztenverhalten
Angestellte werden kaum in Entscheidungen der Diplomaten einbezogen
Interessante Aufgaben
Die wenigsten Arbeiten erfolgen außerhalb von festen Vorgaben, Kreativität und Neuerungen sind eher unerwünscht. Das war schon immer so ist der Tenor, lange Vorlaufzeiten für Änderung und Projekte
Gleichberechtigung
Sehr abhängig von den Vorgesetzten, von me-too bis außergewöhnlich respektvollen KollegInnen alles möglich
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Meinung dazu
Arbeitsbedingungen
Ergonomie oft ein Fremdwort, Technik ist vorhanden, aber oft schon veraltet bevor sie eingesetzt werden kann und darf, insbesondere an den Auslandsvertretungen sehr abhängig vom Gastland ( Netz etc) und den entsandten Diplomaten, die zwar manchmal über „ IT-Scheine“ verfügen, also dafür Kurse absolviert haben aber null Praxiserfahrung haben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papier ist noch immer das Non plus Ultra, digitale Welt steckt zwar nicht mehr in den Kinderschuhen, aber noch mitten in der Pubertät , auf Vorschläge bezüglich Mülltrennung wird zwar zurückgegriffen , aber nur wenn sich jemand findet, der dann auch darauf achtet, dass alles eingehalten wird
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt durchschnittlich für Angestellte, kaum oder keine Extras
Image
Image: alle sind Beamte/Diplomaten mit Supergehalt- Realität: es gibt mehr Angestellte/Lokal Beschäftigte im Auswärtigen Amt , aber mit durchschnittlichem Gehalt
Karriere/Weiterbildung
Für Angestellte keine Weiterbildung oder wenig Angebot, Aufstieg nur über ansteigende Ausbildungsstätten- kein Aufstieg über Leistung möglich