31 Bewertungen von Bewerbern
31 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
keine
Es war ein sehr angenehmes Gespräch.
Die Bewerbungsprozess war in zwei Phasen unterteilt, die erste online, eher kognitiv, und die zweite persönlich.
Ich fühlte mich sofort wohl: Wir sprachen über eine breite Palette von Themen, die über meinen bisherigen beruflichen Werdegang hinausgingen, wie Freizeitaktivitäten und Interessen.
Die Bewerbungsprozess dauerte ca. eineinhalb Monat.
Zeitnah melden. Nach 8 Wochen kam erst eine Rückmeldung. Das ist für Menschen die auf einen neuen Job angewiesen sind nicht vertretbar. Zwischeninfos wären seitens HR sinnvoll. Somit fühlt sich der Bewerbende nicht vergessen, da man weiß dass der Prozess noch andauert.
Re-Organisation und Change-Management einführen.
Absolut tolles Unternehmen, welches eine zeitgemäße Bewerber:innenansprache und Bewerbungsverfahren durchführt. Der Interviewpartner am Telefon war herzlich, nett und professionell! Es wird nicht nur darauf geachtet, dass der:die Bewerber:in die fachlichen Qualifikationen erfüllt, sondern auch menschlich zum Unternehmen passt. Noch nie eine so freundliche Absage erhalten !
Um ehrlich zu sein, würde mir kein negativer Aspekt einfallen. Ich empfand meine Ansprechpartner als sehr angenehmen und gutherzigen Menschen. Gastronomieleiter war sehr motiviert und hilfsbereit.
Die Unternehmensphilosophie würde mir super erläutert!
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