26 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Familiärer Betrieb mit kleinen Mängeln
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Design / Gestaltung bei Autohaus Berolina GmbH absolviert.
Arbeitszeiten
Als Azubi erhält man nur 30 minuten Pause am Tag (Raucherpausen inbegriffen) während die Gesellen 45 Minuten Pause haben.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb nicht zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autohaus Berolina GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
manchmal hilft es allen Beteilgiten, die Führungsriege auszutauschen
Arbeitsatmosphäre
sehr anstrengend und überwiegend nicht kollegial, ausgelöst durch ständiges tratschen und Unwahrheiten erzählen. Die Führungskräfte unterstützen dieses Vorgehen bzw. machen hier sogar mit. Die Arbeitsatmosphäre ist bis auf wenige Ausnahmen unter manchen Kollegen eher gekennzeichent durch viel Chaos, tratsch tratsch tratsch und einer hohen Fluktuation.
nicht-kollegial auch, weil Gehaltserhöhungen oder Gehälter bei Neueinstellungen nur nach Nase vergeben werden. Leistungen oder Anwesenheit sind zweitrangig (zum Beispiel erhält man eine Gehaltserhöhung sofern man mit Kündigung droht).
Die Arbeitsatmosphäre insbesondere im Service/Werkstattbereich lässt aufgrund der (nicht vorhandenen) Führungsqualität der Serviceleiter, insbesondere Standort Spandau, zu wünschen übrig. Zum Beispiel herrscht hier ein sehr rauher Ton, teilweise mit anschreien, kein Rückhalt für die guten Mitarebiter, viele Themen/Probleme werden unter den Tisch gekehrt.
Work-Life-Balance
in den einzelnen Abteilungen unterschiedlich....viele machen krank
Kollegenzusammenhalt
mit einigen Kollegen ja
Vorgesetztenverhalten
wenn man mitschwimmt und keine eigene Meinung vertritt oder keine eigene Meinung hat, scheint das Vorgesetzenverhalten gut zu sein. Aber wehe man hinterfragt Dinge oder bingt zum Beispiel eine andere Ansicht oder Vorgehensweise an...Anzug tragen hat keinen Einfluss auf die Führungsqualität
Arbeitsbedingungen
teilweise muss man um das passende Werkzeug betteln oder ewig darauf warten, keine höhenverstellbaren Tische, keine Kantine, Aufenthaltsräume sehr veraltet...rühmen sich mit Marke und Modernität...dem ist nicht so
Kommunikation
ausbaufähig...Kommunikation ist intensiv und mit viel Inhalten verbunden, wenn es um Gerüchte oder Tratsch geht...leider bleiben wichtige Infos dann aber auf der Strecke...
Interessante Aufgaben
die Standardaufgaben...möchte man sich weiterentwickeln oder fortbilden, ist man hier falsch
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
modernes Unternehmen mit enormen Potential
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Autohaus Berolina GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Kollegenzusammenhalt
gut und ausbaufähig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Autohaus Berolina GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang untereinander. Der ist echt super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung ist nicht besonders. Es ist ein Familienunternehmen welches das auch meistens zeigt. Leider werden die Mitarbeiter nicht immer so behandelt
Verbesserungsvorschläge
Werden nicht oft angenommen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre könnte besser sein. Auf Grund der hohen Fluktuation bekommt man immer neue Kollegen.
Work-Life-Balance
Es ist eine relativ große Flexibilität was Urlaub und Arbeitszeiten angeht
Karriere/Weiterbildung
Leider nicht so häufig
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt könnte echt besser sein. Gerade um Erfahrenes Personal zu halten.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang untereinander ist echt super
Vorgesetztenverhalten
Mit direkten Vorgesetzten in den einzelnen Abteilungen sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Sind sehr gut
Kommunikation
Untereinander funktioniert Kommunikation sehr gut Abteilungsübergreifend könnte es weit besser sein.
Gleichberechtigung
Egal ob Männlich oder Weiblich jeder wird gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wachsen mit der Zeit. Je mehr man machen möchte und kann wird man auch gefördert.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der Schein trügt. Nicht alles was glänzt ist Gold.
Ex-Auszubildende:rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Autohaus Berolina GmbH abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung und manche Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Strukturierung und Arbeitsklima
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mit Respekt behandeln und sie nicht wie Unterwerfende sehen
Arbeitsatmosphäre
Man wird als Azubi nicht für voll genommen. Wieder nur von Kollegen mit denen man sich gut versteht.
Karrierechancen
Nur wenn man ein Vorzeige-Azubi war.
Arbeitszeiten
Nach Absprache kann man sich relativ frei die Arbeitszeiten aussuchen.
Ausbildungsvergütung
Hab aus meiner Klasse am wenigsten verdient. Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Keine VWL.
Die Ausbilder
Hatte in meiner Ausbildung keinen klaren Vorgesetzten und wenn, dann war diese Person schneller wieder weg als man sich den Namen merken konnte. Innerhalb einer Abteilung waren die Kollegen aber meistens nett.
Spaßfaktor
Wenig Abwechslung in den meisten Abteilungen. Hatte manchmal Bauchschmerzen zur Arbeit zu gehen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abteilungsabhängig. Wenn man was drauf hatte wurde man kaum gelobt oder sich bedankt, aber wenn man nichts drauf hatte wurde hinter dem Rücken über einen geredet.
Variation
Man geht jede Abteilung in einem Autohaus durch und wechselt auch gelegentlich die Standorte.
Respekt
Nur von Mitarbeitern mit denen man sich gut verstanden hat.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr chaotisch
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion bei Autohaus Berolina GmbH abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Kollegium ist supa
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meine chefs
Verbesserungsvorschläge
etwas mehr Struktur in die Planung und auch so mehr zeit in die Planung setzten. Mehr mit den Mitarbeitern reden und umsetzten was gewünscht wird um diese dann zu berhalten und nicht monatlich Mitarbeiter zu wechseln
Arbeitsatmosphäre
Die chefs sind nicht immer nett
Die Ausbilder
Werkstatt ist supa
Variation
Beim richtigen gesellen alles cool
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kann man machen, muss man aber nicht…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Autohaus Berolina GmbH gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Keine nachvollziehbaren Entscheidungen…sehr subjektive Behandlung der Mitarbeiter dadurch starkes Ungleichgewicht in den Abteilungen
Arbeitsbedingungen
Klimaanlagen in Büros Moderne Arbeitsplätze, nur leider keine höhenverstellbaren Tische
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich (dafür der eine Stern). Aber seit vier Jahren keine Erhöhung mehr (Sehr demotivierend!!!). Man muss regelrecht um mehr Geld betteln und sich rechtfertigen.
Es gibt weder Weihnachts- noch Urlaubsgeld noch Fahrtkostenzuschuss. Die Parkplätze für die Mitarbeiter werden dafür immer teurer.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Du bist nur gut wenn du den Mund hältst
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Autohaus Berolina GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung. Das ist aber auch alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine geregelte Struktur. Wenn du Verbesserungsvorschläge hast, bist du aufsässig.
Verbesserungsvorschläge
Das verheizen sollte Berolina lassen. Damit machen sie viele Arbeitnehmer kaputt
Work-Life-Balance
10h und mehr gilt es zu schrubben. Selbst wenn du schon Feierabend hast, wird verlangt dass du da bist
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste.
Vorgesetztenverhalten
Welche Vorgesetzten? Die die auf Kumpel machen wollen weil sie zu feige sind den Mund aufzumachen? Oder die die dich anbrüllen weil sie denken, das man mit brüllen weiter kommt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anfangs hihe erwartung und am Ende eher enttäuscht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Autohaus Berolina GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Recht wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man bei einigen Vorgesetzten das Gefühl von Angst hat wenn man was falschen Saft und neben einem steht und man hört das man eher das letzte ist.
Selbst bei Fragen ob man das oder das bekommt wird gesagt mal gucken oder müssen wir mal sehen dauert es ewig bis gar nichts gemacht wird.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation, Arbeiter gleichbehandeln
Arbeitsatmosphäre
Wenn man mit einigen gut klar kommt und das sind wenige das arbeitet sich das ganz gut, jedoch steht das eigenbedürdnis anderer im Vordergrund. Genauso wie der Vorgesetzten sein Liebling werden einige so behandelt wie die engsten Freunde und andere werden nicht mal mit einem Lächeln begrüßt.
Image
Für den Kunden steht man gut da jedoch hinterm Rücken wo gearbeitet wird ist es nen ganz anderes bild
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Man kommt mit wenigen gut klar und das sollte man dann auch gut pflegen
Vorgesetztenverhalten
Ist bei einigen Stimmungsabhängig oder wenn man nicht der gleichen Meinung ist
Kommunikation
Kommunikation wird im geringen Maße beachtet
Gleichberechtigung
Ist im geringen Maße, andere werden besser behandelt und andere nur wenig
Interessante Aufgaben
Joa ab und an kommen ganz gute Arbeite
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Familiär-und Leistungsorientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Autohaus Berolina GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wo viele Menschen miteinander arbeiten " knartscht" es ab und zu.
Work-Life-Balance
Wird immer besser!!
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut!
Arbeitsbedingungen
In den neu gebauten Betrieben sehr gut.
Kommunikation
Die Firma verlangt regelmäßige Kommunikation innerhalb der Abteilungen und auch Abteilungsübergreifend.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgabe.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Autohaus Berolina durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 58% der Bewertenden würden Autohaus Berolina als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Autohaus Berolina als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.