27 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 56%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vom erfolgreichen Autohaus zum Desaster-Autohaus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitskollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Stimmung im Geschäft
Und die zu vielen unrealistischen Projekte, leider, weil die Geschäftsführung sich mit der Materie nicht wirklich auskennt.
Verbesserungsvorschläge
Realistiche Projekte durchsetzen.
Der Geschäftsleitung empfehle ich, sich eine Woche in den Serviceprozess einzubetten, um zu verstehen, was die Arbeit bedeutet, und sich Gedanken darüber zu machen, was sie aktuell tut, da langjährige und fachkundige Mitarbeiter gehen.
Arbeitsatmosphäre
Leider ist die Arbeitsatmosphäre seit Mitte 2022/Anfang 2023 unter der neuen Geschäftsführung gekippt. Kein Respekt mehr, nur Gespräche, die dazu führen, andere Mitarbeiter/Kollegen zu degradieren.
Es wird sehr viel hinterrum gesprochen von der Führungsebene.
Es werden Mitarbeiter von der Geschäftsführung gegeneinander aufgehetzt, wegen erfundener Sachen. Sie wollen nicht, dass die Leute sich untereinander gut verstehen.
Image
Leider sinkt das Image immer tiefer, weil Kunden nicht mehr ernst genommen werden. Es kommen immer mehr Reklamationen herein, hauptsächlich vom Verkauf (Gebrauchtwagen).
Beispiel:
Bei einigen Kunden fehlen seit sechs Monaten Räder.
Fahrzeuge werden ausgeliefert, ohne einmal durch die Werkstatt gekommen zu sein. Sie werden oft auch von der Werkstattleitung vergessen, und dann steht der Verkäufer oft blöd da.
Vertragsversprechen werden nicht gehalten, und der Kunde muss für sein Recht kämpfen.
Work-Life-Balance
Überstunden sind Alltag und leider seit 2022 normal.
Karriere/Weiterbildung
Es wird immer sehr viel versprochen, aber leider nicht durchgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Mitarbeiter, die nichts tun und sehr viel Geld verdienen, und wiederum andere, die alles tun und ausgebeutet werden.
Kollegenzusammenhalt
Meine Abteilung hält super zusammen, trotz der Einwände der Geschäftsleitung.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist oke
Könnte besser sein
Lehrlinge fühlen sich wie langjährige Mitarbeiter und werden dementsprechend behandelt trott das die 50% des Tages am Rauchen sind.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt leider keinen guten Morgen mehr.
Kein Respekt gegenüber Mitarbeitern.
Es wird immer gesagt, man soll ehrlich sein, aber sobald man ehrlich ist, ist man unten durch und bekommt nur Hindernisse gestellt.
Kommunikation
Täglich finden Meetings statt, die keine Lösungen bringen, sondern zu mehr Arbeit und Problemen führen. Wöchentlich werden 10 Stunden sinnlos verbracht.
Gleichberechtigung
Entweder man wird wie unser Werkstattleiter als König gesehen, geht mit der Geschäftsleitung essen und verbringt Zeit mit ihr, oder man ist nichts wert.
Unser Werkstattleiter richtet leider viel Schaden an, aber es wird einfach weggesehen, weil er eine gute Bindung zur Juniorchefin hat.
Man sollte bei der Geschäftsleitung kriechen und am besten für alles der Kontrolleur sein und ihr alles schön erzählen, dann ist man super.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele tolle Arbeiten in meiner Abteilung, aber leider wird es immer mehr, das es leider keinen Spaß mehr macht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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geschäftsleitung will fortschritt vergisst aber mitarbeiter wo am wichtigsten ist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gibt null interesse von den chefs wie es einem geht hauptsache hart arbeiten. aber slle machen krank jetzt
Verbesserungsvorschläge
uns mitarbeitern mal grüsen und nicut mur wollen das wir das tun uns aber ignorieren
Arbeitsatmosphäre
in meiner abeilung sind alle unzufrieden.
Work-Life-Balance
wie in alten zeiten. viel arbeiten und früher gehen wird man verärgert angeschaut
Gehalt/Sozialleistungen
ich finde es normal nicht so gut
Kollegenzusammenhalt
alle wollen weg aus dem laden
Vorgesetztenverhalten
sie machen auf nett aber nicht mal die junior chefin schafft es die mitarbeiter zu grüßen. aber wir sollen grüßen. keiner versteht das in dem autohaus
Arbeitsbedingungen
ich finde im sommer kann man in der werkstatt oder im autohaus beim service nicht arbeiten. wo sie sparen ist die klimaanlage wo felt und sehr heis ist
Kommunikation
ich finde die chef reden von komunikation aber nicht mal die junior chefin grüßt einen. finde ich beschämend
Interessante Aufgaben
ich finde sie machen sehr viel damit wir modern werden und sind
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Sehr guter Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Kommunikation
Sehr gut
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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azubis bekommen wenig geld müssen viel arbeiten und wir werden alleine gelassen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alle sehr unfreundlich in dem laden
niemand redet richtig mit einem
werden nicht gelobt das kenen die nicht die chefs l
Verbesserungsvorschläge
mit uns azubis reden und nicht immer ignorieren. und wenn was nicht klappt wird nur gemeckert
Arbeitsatmosphäre
niemand lacht in dem laden alle genervt
Karrierechancen
keiner weiss was danach kommt
Arbeitszeiten
nach der schule dürfen wir heim was ich gut finde. aber am montag bis freitag immer bis 17 uhr finde ich zu lange
Ausbildungsvergütung
also ich weiß nicht wie man woanders bezahlt wird wenn man azubi ist
Die Ausbilder
hat wenig zeit für uns
Spaßfaktor
wie kriegen nichts erklärt
Aufgaben/Tätigkeiten
ich muss immer nur arbeit machen die kein spaß macht und wo jeder machen kann
Respekt
niemand nimmt uns ernst in dem autohaus
Variation
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seid jahren viel gerede wie toll alles wird aber nichts passiert. leere versprechen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
jeder kann krank machen ohne ärger
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kunden sehr unzufrieden nichts passiert.
umgang untereinander sehr schlecht. jeder lügt hier in dem laden. traurig! aber hinten rum geläster die chefs sehen nicht wqsschief leuft und tun nichts dagegen.
Verbesserungsvorschläge
die chefs sollen sehen was schief lauft
alle krank niemand sagt was. gibt kein ärger die wo immer krank sind. neue mitarbeiter werden gelobt sie sind die besten. dann plötzlich gehen die oder doch nicht so gut. mit mitarbeitern reden.
Arbeitsatmosphäre
alle schlecht gelaunt auch andre abteilung
Image
man muss google anschauen täglich schlimmer da neue chefs nicht helfen und nicht sehen was schief leuft
Work-Life-Balance
wenn man früher geht böse blicke von der chefin bleibt man länger kein lob
Karriere/Weiterbildung
ka
Gehalt/Sozialleistungen
gehalt normal für die branche. aber 0 sozialleistungen bis auf langweilige spendit carte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ka
Kollegenzusammenhalt
vorne rum freunde hinten rum lug und trug
Umgang mit älteren Kollegen
hat keine mehr alle abgehauen
Vorgesetztenverhalten
gibt keine. tochter von chefin jetzt mit mann da. reden mit keinem. sehr auf abstand
Arbeitsbedingungen
im sommer keine klima anlage. katastrophe im sommer! hauptsache kein geld für klimaanlage! kunden beschweren sich ständig zu heiß und wir dumme mitarbeiter müssen inmer entschuldigen
Kommunikation
jeden tag sitzungen zum reden bringt nichts
Gleichberechtigung
fast nur ausländer die eingestellt werden
Interessante Aufgaben
neue ideen
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Musterbeispiel eines Betriebes mit Kopf, Herz und Verstand.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich PR / Kommunikation absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Im Overall ist die Atmosphäre sehr angenehm und man fühlt sich nicht als Einzelkämpfer oder gar als "Mittel zum Zweck". Man kommt morgens mit einem Lächeln herein und nachmittags/abends wieder mit einem Lächeln heraus.
Karrierechancen
Möglichkeit nach Ausbildung zum dualen Studium
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten für ein Ausbildungsbetrieb sind mehr als in Ordnung. Kommt man um 8Uhr, geht man um 17Uhr oder man verschiebt beides eine Stunde nach hinten, im Falle man ein Morgenmuffel ist (generell mit Absprache). Überstunden werden einem in Freizeit oder in Form eines Tankgutscheines gut gemacht (je nach Absprache). Platz für Freizeit und Lernen hat man hier in einem guten Maß.
Ausbildungsvergütung
Faire Vergütung und man kommt ganz gut damit zurecht.
Die Ausbilder
Bisher die verständnisvollsten und am "entgegenkommendsten" Arbeitgeber/ Ausbilder, die ich hatte. Kompetent, fair, man kann Probleme bereden, ohne sich wie an den Pranger gestellt zu fühlen.
Spaßfaktor
So gut wie jeder Tag vergeht wie im Flug. Zudem bietet jeder Tag etwas neues, was einem die gute Laune beibehalten lässt und die Motivation hochhält.
Variation
Dank der Geschäftsführung habe ich einen vielseitigen und nicht langweilig werdenden Aufgabenbereich, was man heutzutage leider sehr selten während einer Ausbildung erwarten kann, ein Betrieb, der den Azubis wirklich etwas beibringt. Weiter so! :) .
Respekt
Mit den meisten Kollegen, mit denen ich direkt zu tun habe, könnte ich kaum zufriedener sein. Man wird als Mensch und Kollege angesehen und nicht einfach als billige Arbeitskraft abgestempelt, um einem den Müll hinterherräumen zu müssen. Das einzige Manko, was ich habe, ist der Umgang unter paar vereinzelten Kollegen, wo man sich einfach nur einen genervten Blick einfängt und eventuell einen "komischen" Spruch ab bekommt, was aber nicht heißen soll, dass jeder perfekt sein muss. All in all, aber trotzdem noch völlig im Rahmen.
Aufgaben/Tätigkeiten
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Auf eine gute Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Diese ist gut und sehr Harmonisch untereinander.
Image
Es gibt immer jemanden wo etwas nicht passt.
Work-Life-Balance
Es wird auf alles Rücksichtgenommen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördet.
Gehalt/Sozialleistungen
Man kann mit den Geschäftsführern gut darüber reden und es wird auch Rücksicht genommen auf alle Leistungen
Kollegenzusammenhalt
In meinen Augen werden Gruppen gebildet und es gibt kein kompletter Zusammenhalt.
Arbeitsbedingungen
Es wird auf alle Fälle darauf geachtet und es wird auch daran gearbeitet.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr schwierig, daran muss man noch arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles Lug und Betrug
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Keine
Image
Keins
Work-Life-Balance
Keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Oberflächlich
Karriere/Weiterbildung
Gibt es keine
Kollegenzusammenhalt
Jeder denk an sich selbst
Umgang mit älteren Kollegen
Geht so
Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung
Arbeitsbedingungen
Schlimm
Gehalt/Sozialleistungen
Naja
Gleichberechtigung
Geklüngel
Interessante Aufgaben
Könnte interessant werden
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tolle Veränderungen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
es hat sich die letzte Zeit viel verändert. Freue mich auf die Zukunft
Arbeitsatmosphäre
macht Spaß
Gehalt/Sozialleistungen
sehr gerecht. Es wird sogar Inflationsprämie bezahlt
Kollegenzusammenhalt
mit den meisten sehr gut
Arbeitsbedingungen
immer Sommer heiß, Rest top
Kommunikation
regelmäßige Mitarbeiterversammlungen damit alle informiert sind
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Stimmung und nette Kollegen, passt
Image
Kunden kommen teilweise von weiter her
Work-Life-Balance
Einzelhandel - aber man versucht auf Mitarbeiter einzugehen
Karriere/Weiterbildung
Durch VW etwas blockiert aber man arbeitet dran
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte woanders mehr verdienen aber Geld ist nicht alles
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Elektroautos spielen große Rolle
Kollegenzusammenhalt
Team passt, man kann sich aufeinander verlassen
Umgang mit älteren Kollegen
gehöre selber dazu,kann nicht klagen
Vorgesetztenverhalten
Bei mir gut,höre auch sonst nichts schlechtes
Arbeitsbedingungen
Sauber und hell
Kommunikation
Weiß, was zu tun ist und was ich davon habe
Gleichberechtigung
flache Hirarchien
Interessante Aufgaben
In vielen Dingen sehr innovativ, nacht Spaß!
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Autohaus Peter Ebner durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 43% der Bewertenden würden Autohaus Peter Ebner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Autohaus Peter Ebner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.