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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Autohaus Ratzel die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kompromisse ablehnen oder Es allen recht machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Abteilungsübergreifend teilweise schwierig, aber leider nichts ungewöhnliches in der Branche. Liegt meist an einzelnen Personen. Teils innerhalb den Abteilungen Grüppchenbildung
Ist jeder selbst für sich verantwortlich. Auf die gesetzlichen Arbeits und Ruhezeiten wird seitens der Firma sehr darauf geachtet
Wer mitarbeitet und sich beweist bekommt auch mehr Verantwortung und daraus resultierend neue und auch interessante Aufgaben
Je nach Saison unterschiedlich, stimmen die Zahlen stimmt das Klima
vermeintlich direkt, aber leider doch verschleiert und verpackt in vermeintlich nette Worte. Oft wird erst etwas gesagt, wenn es bereits brennt
Informationen muss man sich teils selber beschaffen bzw einfordern. Teils allerdings den Krankheitsfällen zu Schulden. Manches erfährt man leider nur durch den Flurfunk