Mehr Schein als Sein , Finger Weg !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
.... wo fängt man da an und wo hört man da auf
Arbeitsatmosphäre
Weder Fairness unterhalb der Kollegen noch soziales Denken der Geschäftsführung ist vorhanden . Sehr kommerzdenkend und keine Anerkennung.
Kommunikation
Nur einseitig vorhanden. Alle Verbesserungsvorschläge werden gekonnt umsprochen und jede sinnlose Änderung der Führung muss sofort durchgesetzt werden , auch wenn sie weder logisch erscheint noch zukunftsorientiert ist.
Kollegenzusammenhalt
Das Wort Team bildet eine neue Bedeutung ( Toll , Ein , Anderer , Macht's ) ..... Arbeitsinteresse bei den Kollegen ist null vorhanden und jeder macht seins
Work-Life-Balance
Eher weniger gut , durch die Zusatzvereinbarungen um auf einen vernünftigen Lohn ( der lebenserhaltend ist ) muss man zusätzliche Überstunden machen die natürlich gesondert bezahlt werden . Unter 20h/Monat zusätzlich macht es wenig Sinn. Sozusagen nix mit work-life-balance
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungen werden angehört , aber nix passiert . Sie sind da , aber trotzdem hat man das Gefühl , sie wären nicht da .
Interessante Aufgaben
Wenn man interessiert ist alles zu machen , den Kollegen zu helfen und als dank dafür nix zurückbekommt . Weder Hilfe oder Anerkennung der Vorgesetzten , ist man hier perfekt geeignet.
Gleichberechtigung
Hier werden alle Arbeitskräfte gleichbehandelt . Außer man kommt wieder , dann bekommt man scheinbar einige Schmankerl zusätzlich und eine andere Bedeutung .
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen bekommen mehr Achtung seitens der Führung als junge tatkräftige die das Unternehmen an die Spitze bringen wollen .
Arbeitsbedingungen
Der Stand der IT ist für so ein "Premium Autohaus " auf dem Stand von 1995 hängengeblieben . Da wieder zu dem Thema zurückzukommen , mehr Schein als Sein. Im Sommer heiß ohne Ende ( Klima ohne Funktion ) und im Winter kalt ( Heizung ohne Funktion)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sagen wir so , was der Hersteller vorschreibt und was vertragsbindend ist und sein muss , das passiert . Aber mehr auch nicht .
Gehalt/Sozialleistungen
Für den Markt und die Zukunft sehr unterirdisch . Nur mit zusätzlichen Verträgen und denn damit verbundenen Überstunden kommt man so halbwegs an den Mindestlohn .
Image
Nach außen hui , nach innen pfui . Familiengeführte und lebende Einstellung ist hier nur noch ein Showeffekt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gekonnt überredet ( kein Personal , kein Geld ....usw. ) und Aufstiegschancen hast du nur wenn du dich richtig einschleimst