56 Bewertungen von Mitarbeitern
56 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
41 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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41 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts.
Alles.
Mehr an den Mensch denken
nur Stress
geht gerade
Gehalt schlecht. Bonus für jede Kleinlichkeit wird entzogen.
Diskrimination
Ich habe keine älteren kennengelernt.
Wenig Kommunikation. Liefern ist wichtig. Der Mensch zählt nicht.
nicht offen
nur Männer mitte 40. Verheiratet am Besten mit Schulden.
Billig. Billig. Billig.
Guter Arbeitgeber der mit Fachwissen und sozialer Kompetenz immer am Markt ist und beste Voraussetzungen für seine Mitarbeiter schafft. Pflegt noch direkten Kontakt zu seinen Mitarbeitern.
modern eingerichtete Arbeitsplätze
wird von allen Mitarbeitern gepflegt
auf Wunsch und Prüfung jederzeit möglich
wird vorgegeben und gelebt
wird gefördert und gelebt
Viele Mitarbeiter seit Jahren da bis zur Rente
Kompetent, Konsequent, Sozial
modern und auf neuestem Stand
moderne Kommunikation Möglichkeiten
wird berücksichtigt
immer wieder neue Angebote und Herausforderungen
Aufgabenvielfalt ist gegeben und das Arbeiten ist in jedem Fall alles anderen als eintönig.
Durch die festen Zeiten nicht wirklich gegeben, aber trotzdem sind die Arbeitszeiten im Rahmen.
Im Autohaus hast du verschiedene Bereiche, sollte einer nicht zusagen, kann man in Absprache wechseln.
Junges Team mit vielen unterschiedlichen Denkweisen, im Team macht es Spaß
wird kein Unterschied gemacht
Kann mich nicht beschweren, flache Hierarchie und komme mit ihnen gut aus.
Es wird gemacht, nicht nur geredet
Immer ein offenes Ohr
Noch mehr Kommunikation
Arbeite sehr gern hier
Arbeit ist Arbeit
Jeder hat eine Chance
da hat sich echt was getan
Soweit das bei Autos geht
Zusammen streiten - zusammen feiern
Von den Erfahrungen kann jeder etwas lernen
der Mitarbeiter wird sehr ernst genommen
Es ist viel investiert worden
Geht immer besser
was jeder daraus macht
Dass sie nach 6 Stunden wieder gehen. Dann läufts wenigstens Entspannt...
Austausch der leitenden Organe durch die AVAG. Marode Gebäude.
Führungsetage austauschen.
Durch fehlende Fach und Soft Skils sowie einer durch deren Wesen unangenehme Drücker- Mentalität wird ein stetiger Wechsel von Fachkräften forciert.
Aussagen , fehlende Führung, Willkür, fachlich für die Marke und der AVAG eine Katastrophe, welche immer noch getragen wird und das nicht durch gute Zahlen.
Kollegen die Kunden wissentlich Halbwahrheiten erzählen um den schnellen Abschluss zu machen , getragen durch die Charakter der Leitungsorgane.
Man lese die Google Bewertung. Die echte. Nicht die , welche man selbst machen sollen oder Freunde von Verkäufern. Man muss nur die Ethnie lesen dann weiß man schon das es eine unwahre Gefallens Bewertung ist.
Wer den inkompetenten .......... folgt und abnickt wird deren hetze und lügen umgehen können.
Wochenlang keine Heizung im Winter im unisolierten Altbau, dafür im Sommer auch mal knapp 40 Grad am Arbeitsplatz.
Nix
das Vorgesetzte Anspruch nicht selbst in der täglichen Arbeit leben,keine Ehrlichkeit als Unternehmenskultur , Leitlinien des Unternehmens nie eingehalten
Genug gemacht
Ein Stern zu viel
nur das was notwendig ist
So wie es Läuft Schön gegen die Wand
Personal Kündigen ohne Trächtigen Grund
Azubis die mit der Ausbildung Fertig waren und danach 6 Monate Probezeit nochmal und kurz vor Schluss Gekündigt werden Traurig!
oder Zwingen die Filiale zu wechseln und danach Gekündigt wird
Einfach nur Traurig
Einfach nur Traurig im Jahr 2010 Hängengeblieben Vor allem die Technik
Existiert nicht !
wenn mal viel Verkauft ist Mann was besseres
Kaffee Holen Von Kaufland Für die Möchtegern Chefiin
Entwicklung mit der Zeit
Autohaus live, immer Action auch mit viel Spaß
Super
Auf einen sehr guten Weg ! Die ersten Maßnahmen haben schon begonnen und sind sehr gut angenommen worden !
Immer gegeben und wird forciert !
Leistungsorientiert
Immer auf dem neusten Stand
Super Zusammenhalt, jeder braucht jeden
Wichtig, und immer korrekt
Wertschätzend
Zeitgemäß und immer aktuell , was der Arbeitnehmer braucht wird auch umgesetzt !
Funktioniert immer gut
Zeitgemäß
Für jeden etwas dabei
Aufgaben sind Abwechslungsreich, der Umgang allgemein ist freundlich und wertschätzend, Positive Kritik um sich weiter zuentwickeln
zwei Mal die Woche kommt eine Masseurin
Es gibt niemanden mit dem ich nicht mehr zusammenarbeiten möchte , Freundschaftlich
Wir lernen von Ihnen
Mit Frau Boehlke kann man immer sprechen auch bei unangenehmen Situationen hat Sie ein offenes Ohr für Ihre Kollegen , Wertschätzung wird groß geschrieben und man begegnet sich auf Augenhöhe.
mir wird bei jedem Problem immer weitergeholfen , interne transparente Kommunikation wird wirklich ernst genommen
Trotz teilweise stressigen Situationen, haben wir immer etwas zu lachen.
Habe nur einen Teilzeitvertrag um Familie und Job unter einen Hut zu bekommen.
Die Pappkaffeebecher in der Kundenwarteecke müssten noch durch Tassen ersetzt werden.
Bestes Team. Man füllt sich super wohl.
Die Filialleiterin hat immer ein offenes Ohr und man steht nie mit seinen Problemen alleine da.
Man hat das Gefühl das Sie die Arbeit die man täglich leistet sehr schätzt und anerkennt.
Interne Kommunikation läuft super gut. Jeder guckt über den Tellerrand, so das die Arbeit meistens wie am Schnürchen läuft.
So verdient kununu Geld.