Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Login
Arbeitgeber bewerten

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen
Kein Logo hinterlegt

AutoVision 
- 
Der 
Personaldienstleister 
GmbH 
& 
Co. 
OHG
Vorstellungsgespräche

Wolfsburg und weitere

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen

158 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

158 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ebenbürtiges und sehr professionelles geführtes Telefoninterview

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Program Luftfahrt beworben.

Verbesserungsvorschläge

Endlich mal ein Personalberater/ dienstleister der nicht nur sein Handwerk, sondern auch den Mensch nicht als Ware versteht.
Sehr authentischer und top vorbereiteter Dialog/ Austausch, wodurch es jederzeit ersichtlich wurde das die Person mit seinem Profil im Fokus stand und nicht das Mandat des Auftraggebers oder der schnelle Abschluß. Bitte mehr von solchen Personalberatern die ihren Auftrag verstehen und seinen Job ernst nimmt – einfach sehr gut.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
ganz herzlichen Dank für dieses überaus positive Feedback! Super, dass Sie sich in unserem Bewerbungsprozess so gut aufgehoben fühlen. So soll es sein! :-)
Viele Grüße

Zweite Bewerbung innerhalb von 2 Jahren - nie etwas gehört

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Logistikmeister beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Mit Pool-Fishing aufhören und ehrliche Stellenangebote veröffentlichen

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
da wir die von Ihnen genannte Stelle so nicht ausgeschrieben hatten oder haben, vermuten wir, dass Sie hier die Volkswagen Group Services, ehemals AutoVision GmbH meinen könnten? (Hier eine Info dazu: https://www.volkswagen-groupservices.com/de/about-us/autovision-gmbh.html). Für weitere Fragen dazu stehen wir natürlich gern zur Verfügung. Schreiben Sie uns unter: kommunikation@der-personaldienstleister.com
Viele Grüße

Erstkontakt in einem professionellen Telefoninterview

4,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Qualitätsmanager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Hoch professioneller Erstkontakt. Sehr angenehmes, informatives und ausführliches Erstgespräch .

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
Danke für Ihre Rückmeldung! Es freut uns, dass Sie sich in Ihrem Telefoninterview gut aufgehoben gefühlt haben.
Viele Grüße

Sehr angenehmes und umfassendes Bewerbungsgespräch

4,3
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Assistenz Organisation/HR beworben.

Bewerbungsfragen

  • Wie würden andere Menschen im näheren Umfeld den eigenen Charakter beschreiben.
  • Darstellung der eigenen Person anhand des Lebenslaufs mit Hervorhebung der wichtigen Stationen und möglichen Besonderheiten. Wer genau verbirgt sich hinter dem geschriebenen Wort.
  • Wo sieht man sich mittelfristig (3-5Jahre)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit für ein Feedback genommen haben! Wir freuen uns über Ihre nette Bewertung.
Viele Grüße

Ein kompetenter und menschlicher Personalvermittler.

4,7
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Assistent im Bereich Organisation/ HR beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Allgemein wäre es sinnvoll keine Arbeitnehmerüberlassungen unter 12 Monaten anzubieten. 4 Monate und weniger sind einfach nicht praktikabel.

Bewerbungsfragen

Arbeitsplatzwechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
Dankeschön für Ihre Rückmeldung! Es freut uns, dass wir bei Ihnen einen guten Eindruck hinterlassen konnten.
Viele Grüße

Zahlen, Daten, Fakten wurden abgefragt. Wirkte wie ein Fließbandgespräch. Kühl unpersönlich und etwas überheblich.

1,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Senior Key Acc., HR Specialist beworben.

Verbesserungsvorschläge

Candiate Experience ebenfalls im Fokus behalten. Transparenz und Verbindlichkeit in den Bewerbungsprozess für den Bewerber bringen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
dass Sie sich im Gespräch nicht gut aufgehoben gefühlt haben, tut uns sehr leid. So soll es natürlich nicht sein. Vielen Dank, dass Sie sich dennoch die Zeit für eine Rückmeldung genommen haben. Wenn Sie sich dazu einmal mit uns in Verbindung setzen und uns Ihren Fall genauer schildern mögen, erreichen Sie uns unter kommunikation@der-personaldienstleister.com
Viele Grüße

Wie bei anderen Bewerbern das gleiche Phänomen keiner Betreuung der Personaldienstleister

1,6
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Einkäufer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich im Bewerbungprozess mit den Kandidaten sein

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Um Ihr Anliegen besser verstehen zu können, melden Sie sich doch gern unter kommunikation@der-personaldienstleister.com
Viele Grüße

Bordnetzentwickler

4,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Bordnetzentwickler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

es gibt nichts auszusetzen

Bewerbungsfragen

  • schnelle auffassungsgabe, selbststängies Arbeiten.
  • Fitness und Ernährung
  • Erstautsbildung zum Kfz-Elektriker
  • Weiterbildung zum Staatlich geprüfter Elektrotechniker Fachrichtung: Daten und Kommunikationstechnik.
  • Testengeneer BCM PQ25 2009 bis 2011
  • Bordnetzentwickler 2011 bis heute.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben!
Viele Grüße

Nicht nachvollziehbare Absage.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Front Desk Agent Control Center beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Er sollte auf aktuellere Arbeit achten und nicht auf längst Vergangenes.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für ein Feedback genommen haben. Vielleicht haben Sie Lust, uns Ihren Fall etwas genauer zu schildern? Sie erreichen uns unter kommunikation@der-personaldienstleister.com
Viele Grüße

Hier wird man beraten! ...in jeder Hinsicht!

4,7
Bewerber/inHat sich 2018 bei AutoVision - Der Personaldienstleister GmbH & Co. OHG in Wolfsburg als Management beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Eine durchweg positive Sichtweise auf Neuerungen und immer auf dem aktuellen Stand der Dinge, so habe ich die Beratung bei der Autovision erlebt. Mir wurden nicht nur einfach Jobangebote gegeben sondern auch Perspektiven aufgezeigt, die ich bislang nicht angedacht hatte. Personalberatung, die Empathie, Markkenntnis und Gestaltungswillen beinhaltet - hierfür kann man sich nur bedanken!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

Ihren Dank nehmen wir sehr gerne entgegen und freuen uns, dass Sie sich nicht nur gut aufgehoben, sondern auch gut beraten gefühlt haben. Wir bedanken uns bei Ihnen, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben!

Viele Grüße

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Mehr erfahren
Anmelden