16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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AWO Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Mannheim e.V. Bewertungen
AWO
Arbeiterwohlfahrt
Kreisverband
Mannheim
e.V.
Mannheim
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 81%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeite seit 24 Jahren sehr gerne in diesem Betrieb. Bin mit Leib und Seele Altenpflegerin und Praxisanleitung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Wird immer wieder angeboten und gerne angenommen
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt, bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden
Vorgesetztenverhalten
Sind fair, kompetent, man kann gut mit ihnen umgehen und sprechen
Interessante Aufgaben
Pflege, Büro, Schüler anleiten,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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AWO als Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Den Vertrag transparenter gestalten, z.B, dass die Abrechnung am 22. des Monats stattfindet, unabhängig davon wann die Schule beginnt. Somit kann es vorkommen, dass man sein Gehalt erst im nächsten Monat erhält.
Gehalt/Sozialleistungen
als I-Kraft erhält man nur einen befristeten Vertrag, der sich auf die Laufzeit eines Schuljahres beschränkt. Und das alle Jahre wieder...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Attraktiver Arbeitgeber mit Potential
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz/ Diskussionskultur/ Möglichkeit eigene Vorschläge und Ideen einzubringen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hat ungenutztes Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Betriebsrat
Verbesserungsvorschläge
Wenn man die Mitarbeitenden halten möchte, sollte man mal an unbefristete Verträge denken und nicht immer von Jahr zu Jahr verlängern...
Bitte auch mal im Zeitalter der Digitalisierung ankommen. Es gibt weder MS Teams noch ein CMS Tool.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur Schein
Vorgesetztenverhalten
Man muss jede Kleinigkeit abstimmen
Arbeitsbedingungen
Man bekommt nicht mal einen Bildschirm und muss konstant am Laptop arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Feste Arbeitszeiten, überstunden kann man abbauen
Verbesserungsvorschläge
Schneller PC's sonst alles top
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kolleg:innen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hierarchische und starre Führungskultur. Chef-Etage hält sich für was besseres, null Transparenz.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung des Gehalts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere.
Verbesserungsvorschläge
Fairer mit seinen Mitarbeiter*innen umgehen, den Nachwuchs nicht nieder machen, Kritik annehmen, Führungskräfte besser / überhaupt schulen.
Arbeitsatmosphäre
Ein Raum, der gleichzeitig Büro, Pausenraum und Arbeitsraum darstellt geht gar nicht.
Image
Möchten als Arbeitgeber attraktiver werden, gelangt vielleicht mit anderen Führungs-kräften oder -Stil.
Karriere/Weiterbildung
Keine wirkliche Förderung.
Gehalt/Sozialleistungen
Wurde angepasst, ist aber noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Das Team an sich hält zusammen und ist gemeinschaftlich von der Führungsebene genervt.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit älteren Kolleg*innen wird deutlich besser umgegangen als mit den Jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Möchten Verbesserungsvorschläge, können diese aber nicht annehmen und schon gar nicht umsetzen. Student*innen werden beleidigt bzgl. Ihres Aussehens / Studienleistungen / Verhalten.
Kommunikation
Keine Transparenz, auf berechtigte Fragen wird unwissend oder zickig reagiert
Interessante Aufgaben
Man wird weder gefördert noch gefordert. Ausflüge dürfen nicht begleitet werden da "zu teuer".
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ich war Arbeitnehmer, wurde Respektlos Unfair behandelt! Deswegen würde ich AWO Mannheim niemanden empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
AWO Mannheim braucht Kompetente Führungskräfte!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Man kann viel, man macht viel. Dafür eine faire und überpünktliche Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überpünktliche Gehaltszahlung, Gleitzeitregelung,
Verbesserungsvorschläge
Mal eine Umfrage an Mitarbeiter starten, was von den Mitarbeitern gefordert wird.
Karriere/Weiterbildung
Man wird kaum für Weiterbildungen angesprochen.
Gehalt/Sozialleistungen
Überpünktlich und Fair.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich findedass ich zu wenig verdiene netto
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nettoeinkommen
Verbesserungsvorschläge
Dass die Kollegen sich besser besprechen und Planen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wirklichkeit und Traum gehen auseinander
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Breit aufgestellt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
überschätzt sich
Verbesserungsvorschläge
Zusammenarbeit verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AWO Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Mannheim durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 77% der Bewertenden würden AWO Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Mannheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AWO Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Mannheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.