Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AWO Kreisverband Viersen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation habe ich immer als unkompliziert, offen und wohlwollend wahrgenommen. Selbstverständlich gibt es in der Kommunikation überall mal Missverständnisse oder im großen Chaos wird etwas vergessen weiterzugeben. Solche Probleme konnten aber immer schnell geklärt werden.
Den Zusammenhalt unter den Kolleg*innen schätze ich sehr. Hilfsbereitschaft, gegenseitiges Verständnis und eine humorvolle Zusammenarbeit erlebe ich täglich.
Bei der Gestaltung der Dienstpläne wird stets versucht, soweit es möglich ist, Rücksicht auf die Wünsche der Mitarbeitenden zu nehmen. Auf spontane Urlaubsanträge, Überstundenabbau oder private Notsituationen wird eigentlich immer im positiven Sinne eingegangen.
Ich erlebe sowohl die Geschäftsführung als auch die Führungskräfte vor Ort als menschlich, kommunikativ und kompromissbereit.
Es bieten sich viele Gestaltungsmöglichkeiten, ein hohes Mitspracherecht bei Entscheidungen und eine jährlich neu zugeordnete Aufgabenverteilung in den Einrichtungen.
Sicherlich muss man hier jede Einrichtung des Trägers einzeln betrachten, jedoch kann ich nach meiner Arbeit in zweien dieser nur positiv berichten.